İş yerində istirahət üçün şərait yaratmaq lazım olduğu fikri olduqca mübahisəlidir. Məsələn, Portland Universitetində Psixologiya kafedrasının dosenti Charlotte Fritz Araşdırma zamanı müəyyən edilib ki, musiqi dinləmək, internetdə söhbət etmək və mücərrəd mövzularda danışmaq üçün ayrılan fasilələr performansı azaldır. isə, mübadilə biznes məlumatları və boş vaxtlarınızda planlaşdırma konsentrasiyanı və diqqəti artırmağa imkan verir.
Rusiyada çay fasiləsini beyin fırtınası ilə əvəz etmək istəyənlər az olacaq, çünki bir stəkan çay arxasında aktual məsələləri müzakirə etmək bizim üçün demək olar ki, ənənəyə çevrilib. Aleksey Puşkov, Milli Qubernatorlar Liqasının informasiya və analitik şöbəsinin rəhbəri əmindir ki, “çay” istirahət otaqlarının analoquna çevrilə bilər, çünki “rus mentaliteti buna daha çox meyllidir”. Aleksey vurğulayır ki, əgər ölkələr üçün latın Amerikası iş gününün yüksəkliyində üç saat yatmaq normaldır, onda rus xalqı üçün bu, qəbuledilməz olacaq - çətin ki, siestadan sonra heç nə olmamış kimi vəzifəmizə qayıda bilək.
Təfəkkürün milli xüsusiyyətləri çox şey ifadə edir, lakin hətta şəraitdə dəyişə bilir müasir biznes. Hər kəs gündə orta hesabla 6,5 - 7,5 saat yatan və təxminən 10 saatını işə həsr edən yaponların nəhəng iş qabiliyyətini bilir. Yaponiyanın NHK yayım korporasiyasının Moskva ofisi işçilərin işdə dincəlməyi sevmədiyini əsas gətirərək həm istirahət otaqlarından, həm də çay otaqlarından imtina edib. Hələ də istirahətə vaxt ayırmağa vərdiş edənlər asudə vaxtlarını necə keçirirlər?
Fasilə zamanı nə etməli?
Şübhəsiz ki, hər zaman ilham axtarışında olan yaradıcı peşə sahibləri dekorasiya dəyişikliyindən faydalana bilərlər. Bundan əlavə, onlar daha çox hörmət edirlər.Buna görə də ən çox orijinal ideyalar daxili dizaynı dizayn və reklam sahəsində ixtisaslaşmış şirkətlərdə görmək olar. Məsələn, Art.Lebedev Studiyasının işçiləri işdə olarkən Zibil Muzeyini ziyarət edə bilərlər.
Otaq sənaye dizaynerləri. Qədim radio və rabitə avadanlıqlarının kolleksiyası. Foto: Vladimir Korovin
Moskva ofisi xüsusi diqqətə layiqdir, şirkət nümayəndələrinin sözlərinə görə, onların korporativ bloqunda "rus ruhu ilə" yaradılmışdır. Ofis interyerləri rus üslubunda bəzədilmişdir Xalq nağılları, uşaqlıqdan bəri hər kəsə tanış olan cizgi filmləri və filmləri. Bütün işçilərin sevimli məkanında - Lukomorye istirahət zonasında kitab oxuyarkən özünüzü nağıl ölkəsinin ab-havasına qərq edə və yaşıl palıd ağacının altında əyləşə bilərsiniz.
Qeyri-adi interyerlər yeni əmək istismarlarına ilham verir. Amma rahat otaqlar istirahət deyil yeganə yol istirahət, masaj otağı işçilərin xidmətindədir.
Şəkil - Google korporativ bloqundan
Korporativ təlimçilərin fikrincə, istirahət otaqlarının yaradılması o qədər də geniş yayılmış təcrübə deyil. Bir neçə səbəb var: əbədi istək təsir edir rus iş adamları pula qənaət etmək üçün paytaxtda binaların kirayəsi üçün həddindən artıq yüksək qiymətlər rol oynayır, bəzən rəhbərliyin şəxsi qərəzləri maneə rolunu oynayır.
AT rus şirkətləri korporativ istirahət mədəniyyəti şirkətin ad gününə və ya strateji əhəmiyyətli müqavilənin bağlanma tarixinə həsr olunmuş bayramlarla məhdudlaşır. Bu arada, işçilərin sədaqətini qorumaq və əmək məhsuldarlığını artırmaq imkanları daha genişdir. Məsələn, mən tez-tez məhdud büdcədən şikayət edən rəhbərlərə və HR menecerlərinə intellektual və ya iqtisadi stolüstü oyunlar - Monopoly, Power Grid və s. almağı məsləhət görürəm. Belə oyunlar tələb olunmur. ayrı otaq– işçilər iş günündən kənarda, birbaşa ofislərində turnirlər təşkil edə bilərlər. Praktikdir və təsirli üsul. - Svetlana, Moskva işə götürmə agentliyində biznes məşqçisi
Ofis dizaynı yaradıcı iş mühiti yaratmaq üçün son dərəcə vacibdir. Mobil texnologiya və çevik iş saatları yeni yanaşmaları diktə edir, çünki ənənəvi ideyalar artıq işləmir və Google bunu başqa heç kimi başa düşür. Onların ofis sahəsinin təşkili ilə bağlı fikirləri çox uzaqlara gedib sadə cümlələr erqonomika üçün.
1. Şəxsiyyət mərkəzli yanaşmalar
Google Kaliforniya ofisinin başqa şəhərlərdə təşkili prinsipini kopyalamır. Onlar hər yeni məkanda yerli materialları, üslubları və eyniləşdirmə elementlərini uyğunlaşdırırlar. Məsələn, şirkətin Pensilvaniyadakı Pittsburq ofisi dizaynerlərin dekorda nəhəng dəmir körpü konstruksiyasını əks etdirən Steel City-dən ilhamlanmış böyük foto divar kağızlarından istifadə etməsi ilə fərqlənir.
2. Londonda hedcinqlər
Təmiz hava zehni fəaliyyətin güclü stimulyatorudur və işçilərin mənəviyyatını yüksəldir. Şirkət bir çox firmalar kimi dayanacağın yanında piknik masaları ilə məhdudlaşmaq istəmirdi. Dizaynerlər Londondakı baş ofislərinin damında şəxsi və ictimai oturma yerləri olan gizli bağ yaradıblar.
3. İclas zalı - 6 saylı palata
İş yerində münaqişələrdən qaçmağa çalışanlar həmkarları ilə xüsusi təchiz olunmuş otaqda görüşmək fikrini bəyənəcəklər. yumşaq divarlar Google-un Londondakı baş qərargahında olduğu kimi. ümumi sahə, ərazi ofis təxminən 50.000 m2-dir.
4. Köklərinizi xatırlayın
Amsterdamdakı D/DOCK şirkətinin dizaynerləri Google ofisini qarajda yerləşdirmək ideyası ilə çıxış etdilər. Digər otaqlar, o cümlədən konfrans zalı eyni qaraj üslubunda dizayn edilmişdir.
5. Oxu küncü
Google-un baş ofisində hər otağın və ya salonun təəccüblü və gülməli adı var. Eyni şey LaLa Kitabxanası adlanan mini kitabxananın adına da aiddir. O, ofis işçilərinin əllərində yaxşı kitabla divanda rahat oturaraq özlərini öyrətmələri üçün yaradılmışdır. Şirkət bu gözəl künc üçün PENSON-dan olan dizaynerlərə minnətdardır.
6. Görüş otağının sehri
Google-un Madrid ofisində Jump Studios-un dizaynerləri ilə təchiz olunmuş böyük konfrans zalı yaradılıb son söz texnologiya və dekorasiyanın divarlarında binar kod şəklində, deşifrə edərkən "Madrid" sözünü oxuya bilərsiniz.
7. Asma qamak
Bəzi işçilər ənənəvi dəri kreslolarda yaradıcı bir şey tapmaqda çətinlik çəkirlər. Google-un Pittsburq ofisində Strada dizaynerləri Google Hangout-a yeni məna verən hamak tikiblər.
8. Gəlin tər tökək
İşçilərin işləmək və məhsuldar olmaq üçün əllərindən gələni etmək üçün fiziki enerjilərini harasa qoymaq lazımdır. Bu gün tibbi xidmətlər çox baha olduğundan bu fikir iqtisadi mülahizələrdən də faydalıdır. Google-un Təl-Əvivdəki ofisində məşq sahələri, erqonomik iş yerləri və hətta iclas zalında top oynamaq imkanı var. İdman zalında qaçış yolu, velosiped və elliptik trenajorlar var.
9. İşdə gülümsəyin
Bəziləri məxfiliyə ehtiyac duyduqları halda ənənəvi darıxdırıcı ofislərin qapılarını bağlamalı olurlar. Bu telefon köşkü və ya oxu guşəsi Google-un Amsterdam ofisində dizaynerlər tərəfindən mobil ev kimi yaradılmışdır ki, bu da estetik cəhətdən xoş və əyləncəli göründüyü üçün daha gözəldir, şirkətin dizayn ideyaları sahəsində heç vaxt qorxmadığı.
10. İçməli su anbarından bir az daha çox
Google öz işçiləri üçün xüsusi təchiz olunmuş qəlyanaltı yerləri yaratması ilə tanınır. Mini mətbəxlərdən əlavə, ofislərdə təqaüdə çıxa və bir fincan qəhvə içərək üz-üzə danışa biləcəyiniz istirahət otaqları var. Çoxlarının həsədlə baxacağı bu şirin yer YouTube-un Tokiodakı baş qərargahında yaradılmışdır.
11. Şirkətin loqosu
Ənənəvi mavi, sarı, yaşıl və qırmızı rəngli rəngli loqoya hər yerdə rast gəlmək olar. İctimaiyyətlə əlaqələr üzrə vitse-prezident Susan Molinari bildirib ki, ofislər yaratmaqla onlara müraciət edən insanların problemlərinin burada həll olunacağını bilmələrini istəyirlər və loqo hər addımda bu mesajı təsdiqləyir.
Google-un ofislərində həmişə çoxlu işıq var. Ancaq təbii işığa çıxış imkanı yoxdursa və ya gecə vaxtıdırsa, bu halda dizaynerlər ofisləri flüoresan işıqlandırma ilə təchiz etdilər. Bu çiçəkli döşəmə lampaları dizaynı tamamlayır və çöldə olmaq hissi yaradır. İşıqlandırma təkcə öz funksiyasını yerinə yetirmir, həm də ofisin bəzəyidir.
13. Sağlamlıq üçün!
Bu bar Google-un ofislərindən birində, bu halda Dublində yerləşir. Sahəsi 153.000 olan qərargahın dizaynından yuxarı kvadrat metr, şəhərin enerjisini çatdırmaq istəyən Camenzind Evolution şirkətinin dizaynerləri çalışıb.
14. Rahatlayın
Əksəriyyət üçün iş və oyun bir-birinə ziddir, lakin Google-un Sürix ofisində masaj kresloları və rahatlaşdırıcı köpük vannaları olan istirahət otaqları işinizi tətildə olduğunuz kimi hiss etdirir.
15. Xoş iştaha
Google ofisində həm yeməklər, həm də içkilər yalnız dadlı deyil, həm də pulsuzdur. Ofis yeməkləri zarafatla "Google on beş" adlanır ki, bu da bütün vaxtınızı kafeteryada keçirsəniz, əldə edə biləcəyiniz 15 kq-a uyğundur. Amma digər tərəfdən, yemək bir araya gətirən və ünsiyyətə meylli olan sosial hadisədir.
Bu gün biz texnologiya və internet sahəsində fəaliyyət göstərən iri korporasiyalarda istirahət zonalarını diqqətinizə təqdim edəcəyik. Bu hekayədə sizi Facebook, Airbn, Evernote, SoundCloud, JetBrains, BlaBlaCar və 2GIS kimi şirkətlərin ofislərinin gözəl nümunələri ilə tanış edəcəyik.
Üçün mükəmməl olan rəngli bəzəkləri ilə sizi heyran edəcəklər günorta yeməyi fasiləsi və işçilərin rahat şəraitdə istirahəti.
Şirkətin baş ofisində oturma sahəsi işçilərin işlədiyi masaların arasında yerləşir. O, əzəmətli ilə işarələnir mebel dəsti, canlı narıncı rəngdə xalçalar və aksesuarlar və boz tonlar. Bundan əlavə, bu otaq stolüstü tennis, şahmat və bilyard üçün stollarla təchiz edilmişdir.
səs buludu
Musiqi korporasiyasının nümayəndəliyində alman şəhəri Berlində bütün işçilər iş tapa bilir taxta skamyalar və rahat və rahat atmosferdə fasilədən həzz alın.
Qərargahda həmçinin yoqa otağı, kamin otağı və divarların dizaynında səs izolyasiyası olan otaq var ki, bu da kənar səs-küydən yayınmadan yatmağı mümkün edir.
Airbnb
Əmlak agentliyinin San-Fransiskodakı ofisində işçilər hər mərtəbədə quraşdırılmış geniş salonlarda dincələ bilərlər. Nümayəndəliyin episentri narıncı yastıqları olan lakonik skamyalarla təchiz olunmuş atriumdur.
Evernote
Firmanın San-Fransiskodakı ofis sahəsi sadəliyi və yaradıcı dekorasiyası ilə seçilir. Bütün otaqların dekorasiyasında üç çalar üstünlük təşkil edir - qarlı ağ, mavi və salat.
Mətbəx damda təchiz olunub. Bu, bütün işçilərə yorucu və gərgin iş qrafikindən ara vermək və ətrafdakı mənzərədən həzz almaq üçün unikal imkan yaradır.
reaktiv beyinlər
ofis dizaynı böyük şirkət Gullstén-Inkinen agentliyinin istedadlı sənətkarları tərəfindən həyata keçirilmişdir. Hər qat hündürmərtəbəli bina parlaq bəzədilib Rəng sxemi, məhsuldar iş üçün kadrlar hazırlayır.
İstirahət və nahar fasiləsi üçün zallar yumşaq və rahat divanlar, lakonik masalar və qəhvə stansiyaları ilə təchiz edilmişdir. İsti halda yay vaxtı buradakı işçilər rahat mühitdə xoş yeməkdən həzz ala bilərlər.
BlaBlaCar
Şirkətin Parisdəki nümayəndəliyi parlaq və şən bəzəyi ilə fantaziyanı heyrətə gətirir. Onu bəzəmək üçün ustalar avtomobillə səyahətlə bağlı aksesuarlardan və interyer əşyalarından istifadə edirdilər.
Rambler&Co
Yerli korporasiyanın baş qərargahı iki köhnə yerdə yerləşir sənaye binaları, çox rəngli divar dekorasiyası ilə şüşə keçid ilə birləşdirilir. Bu yer işçilər tərəfindən boş vaxtlarında qeyri-rəsmi görüşlər və yeməklər üçün istifadə olunur.
2 GIS
Əsas odur ofis sahəsi oynamaq, oxumaq və dincəlmək üçün bir neçə otaqla təchiz edilmişdir. Hamısı müəyyən bir tematik dizaynda bəzədilib: ekzotik, dəniz və ya kitabxana.
Jimdo
Şirkətin Hamburqdakı baş ofisinin interyeri öz yaradıcılığı, parlaqlığı və sürprizi ilə diqqəti cəlb edir. Dekorasiya toxumalı ağacdan hazırlanmışdır, daş plitələr, qar kimi ağ gips və dəniz mövzusunda hazırlanmış aksesuarlar.
"NPO Kompüter"
Rusiya agentliyinin əməkdaşları Kareliya adlı orijinal lounge barda xoş əyləncədən həzz ala bilərlər.
T-sistemləri
Böyük bir korporasiya əladır oyun otaqları kicker masaları, plazma displeyli Xbox bölmələri ilə təchiz olunmuş, dizayner mebeli və heyrətamiz bəzəklər.
Radario
Agentlik işçiləri üçün istirahət otağı 200 kvadratmetrlik geniş dam terrasıdır. m.Yayda bu məkan çətirlər, şezlonglar və şezlonglarla təchiz olunur ekzotik bitkilər sakit və rahat bir mühit yaratmaq.
İnsanlar həyatlarının ən azı üçdə birini ofisdə keçirirlər və biz yatmağa sərf etdiyimiz vaxtı götürsək, oyaq olduğumuz vaxtın yarısını ofisdə keçirdiyimiz ortaya çıxır.
Təbii ki, ofisdə biz yalnız çox çalışmaq deyil, etmək istəyirik çətin tapşırıqlar həm də istirahət etməyi bacarın. Müasir liderlər işçiləri ilə maraqlananlar bunu başa düşürlər. Onlar həmçinin çox işləyən işçilər üçün ofisdə istirahət otağının olmasının vacibliyini başa düşürlər.
İşçi otağı kimə lazımdır?
Bunun üçün binaları yenidən təchiz etməyə imkanı olan bütün böyük və kiçik şirkətlərə.
Axı, əslində, ofis dizaynında istirahət otağı təkcə gərgin iş günündə fasilə verdikdən sonra dincəlmək və istirahət edə biləcəyiniz otaq deyil, həm də müdirin tabeliyində olan işçilər və ya tərəfdaşları ilə danışa biləcəyi otaqdır. qeyri-rəsmi şəraitdir.
Bəzi araşdırmalar, ən maraqlı və qeyri-standart idarəetmə və marketinq qərarlarının məhz belə atmosferi olan otaqlarda verildiyini iddia edir.
İşçilər üçün fasilə otağı zehni "yenidən işə salınmağa" kömək edir, buna görə də insanların daim zehni işlə məşğul olduğu ofislərdə xüsusilə lazımdır. Onlar üçün bu istirahət fürsəti uzun müddətdə şirkətə böyük qazanc gətirə bilər.
Doğru istirahət otağı nə olmalıdır?
İlk növbədə, istirahət otağında bir ofis dizayn edərkən işıqlandırmaya diqqət yetirilməlidir. Yaxşı, əgər gündüz kifayət qədər küçə işığı olacaqsa, bu, işçilərin gözlərinin monitora daimi baxmaqdan dincəlməsinə kömək edəcəkdir.
Müsbət bir atmosfer yaratmaq üçün otaq parlaq olmalıdır. İşçilər üçün istirahət otağında keçmək imkanı olsa çox yaxşı olardı fiziki fəaliyyət: dart, stolüstü futbol, bilyard, hava xokkeyi və digər aktiv oyunlar oynayın.
Amma həmkarı ilə rahat divanda oturub kofe içmək də mümkün olmalıdır. Yeri gəlmişkən, belə divanlarda çox idi yaradıcı həllər ofisdəki insanların heç ağlına belə gəlməzdi.
Şübhəsiz ki, hər kəs dizayn institutunun işçilərinin nahar vaxtlarını stolüstü tennis oynayaraq keçirdikləri "Ən cazibədar və cəlbedici" sovet filmindən kadrları xatırlayır. Sizi əmin etməyə cəsarət edirik ki, iş yerində belə əyləncə rejissorluqdan uzaqdır. Sovet dövründə, işçilərin müəyyən edilmiş vaxtda işdən yayındırıldığı və məsələn, qısa fiziki məşqlər etdiyi zaman məcburi bədən tərbiyəsi fasilələri həqiqətən nəzərdə tutulurdu. Həkimlərin fikrincə, iş günü ərzində müntəzəm bədən tərbiyəsi fasilələri nəticəsində əmək məhsuldarlığının 15% artırıldığını nəzərə alsaq, o qədər də mənasız məşq deyil. Belə bir möhlət bir az rahatlamağa, bir müddət qaçmağa imkan verir cari iş stresli vəziyyətlərin qarşısını almağa kömək edir.
“Əgər ölçə bilsəydik emosional vəziyyət hər hansı bir cihaz, onda məhsuldar (sülh, rahatlıq, sevinc) və qeyri-məhsuldar (təcavüz, narahatlıq) bölünərdi. Təəssüf ki, həyatımızda 100% məhsuldar adlandırıla bilən çox az məqamlar var, buna görə də psixoloji rahatlıq insanlar üçün, o cümlədən iş yerində çox vacibdir "dedi biznes məsləhətçisi. məsləhət qrupu BusinessSystem (Kiyev; idarəetmə konsaltinqi; 2001-ci ildən; 6 nəfər) Vadim Şepelev.
Çoxdan məlumdur ki, yapon işçiləri "buxarı buraxmaq" üçün öz rəhbərlərinin simasını döyürlər və Almaniyada onlar yaradırlar. xüsusi otaqlar psixoloji rahatlama. Keçən əsrin 80-ci illərinin sonlarında SSRİ müəssisələrində almanların istirahət təcrübələrinə nəzərəçarpacaq maraq hiss olunmağa başladı, lakin ölkədə başlanan siyasi və sosial-iqtisadi yenidənqurma onun inkişafına imkan vermədi. Üstəlik, bu yenidənqurmanın istisində və sonrakı dövrlərdə ölkəmizin tarixində istirahət otaqları kimi personal üçün belə bir qayğı elementi ümumiyyətlə itirildi. Və yalnız bir neçə ildən sonra canlanmağa başladı.
Bu gün bir çox Ukrayna şirkətlərinin işçiləri üçün korporativ yemək yerləri (müəssisədə yeməkxanalar, ofis mətbəxləri, kafe) və ya siqaret otaqları (bəzən böyük sevgi ilə təchiz olunmuşdur). Team Power şirkətinin biznes məşqçisi (Kiyev; idarəetmə və təşkilati konsaltinq; 2000-ci ildən; 4 nəfər) Maksim Kebas istirahət üçün belə cüzi yerlər dəstini top-menecerlərin və şirkət sahiblərinin sarsılmaz inamı ilə izah edir ki, insan işə gələndən sonra o, yalnız işləməli və istirahət etməməlidir. “Əgər işçilərin, məsələn, istirahət otaqlarına ehtiyacları varsa, o zaman biznes sahibləri bunu işçilərin onlara tapşırılan vəzifələrin öhdəsindən gələ bilməməsi kimi qiymətləndirirlər”, cənab Kebas deyir.
Buna baxmayaraq, təcrübə göstərir ki, bütün menecerlər belə ağır iş tərzini qəbul etmirlər. Bir çox Ukrayna təşkilatı işçilər üçün xüsusi istirahət otaqları təşkil edir. Eyni zamanda, "otaq" anlayışı çox vaxt şərtlidir və müəyyən bir şeyi nəzərdə tutur mütəşəkkil məkan işçilərin iş günü ərzində istirahət edə və istirahət edə biləcəyi şirkət binalarında. Belə "canlı künclərin" formatı, bir qayda olaraq, şirkətin fəaliyyətinin xüsusiyyətlərinə əsasən müəyyən edilir. Bunlar ya yemək, kofe içmək və ya mini kinoteatrlar, oyun masaları, dəbdəbəli otaqlar olan bütün qeyri-rəsmi klublar üçün yemək yeyə biləcəyiniz standart xidmət otaqları (işçilərin otaqları adlanan otaqlar) ola bilər. yumşaq mebel, duş və bir sıra digər “qadcetlər”. Bəzi işəgötürənlər üçün belə bir yer sadəcə istehsal zərurətidir, bəziləri üçün isə işləmək əlləri və beyinləri uğrunda mübarizədə rəqabət üstünlüyüdür.
Rahatlıq zonası
İş yerində istirahət üsullarından istifadə ilə bağlı hər kəs İT nəhənglərindən birinin - Google-un təcrübəsini eşitmişdir. Onun Sürixdəki ofisi, orijinal temalı oturma yerləri ilə doldurulmuşdur, bütün dünyada ofis işçilərinə həsəd aparır.
Vadim Şepelev buna əmindir işçilərin qalan hissəsini diversifikasiya etmək vacibdir və əgər şirkət bunu ödəyə bilərsə, qənaət etməmək daha yaxşıdır. Bu, təşkilatdakı iqlimi və həyat tərzini rəqabət üstünlüyünə çevirən GlobalLogic-in getdiyi yoldur. “İT kadr bazarında çox ciddi rəqabət var. yaxşı mütəxəssislər azdır və daha ucuzdur. Ona görə də biz ofislərimizdə məişət və istirahətin təşkili məsələsinə ciddi yanaşırıq. Qəlyan otağı ilk istirahət otağı oldu. Daha sonra şirkətin ərazisində bir fan zonası - G-Club yaratmaq ideyası yarandı "dedi Yelena Ermakova, GlobalLogic-in tədbir və PR meneceri (Kiyev; informasiya texnologiyaları, inkişaf proqram məhsulları; 2003-cü ildən; 1 min nəfər Ukrayna üçün). G-Club bu yay açıldı, 300 kvadratmetr ofis sahəsini tutdu. Oradan başlayaraq işçilərin bütün istəkləri təcəssüm olunur idman zalı, oyun masaları və konfrans otağına çevrilən mobil kinoteatrla bitən. Xanım Ermakova qürurunu gizlətmir və deyir ki, G-Club təkcə şirkət işçiləri üçün yaradılmayıb. Bu, həm də sənaye mütəxəssisləri arasında qeyri-rəsmi ünsiyyət və təcrübə mübadiləsi üçün bir yerdir yüksək texnologiya. Klubda həmçinin müxtəlif konfranslar və təlimlər keçirilir.
Üç il əvvəl, Softline şirkəti müxtəlif işçilər üçün masalar yerləşdirən kadrlarla oxşar iş yolunu tutdu. Board oyun. “Psixoloji rahatlıq hər bir işdə lazımdır, daha çox İT sahəsində. Proqram məhsullarının hazırlanması yaradıcı və olduqca zəhmətli bir prosesdir və "beş dəqiqə" aktiv istirahət onlar bir işi yerinə yetirərkən emosional stressin öhdəsindən gəlməyə mükəmməl kömək edirlər”, Svetlana Sudilovskaya, Softline QSC-nin PR meneceri (Kiyev; inkişaf proqram təminatı və informasiya sistemləri; 1995-ci ildən; 600-dən çox insan). Onun sözlərinə görə, yuxarıda göstərilən “istirahət alətləri” dəsti işçilərin 80%-nin kişilərdən ibarət olduğu şirkətin kontingentini müəyyən edib.
Təxminən bu şəkildə (işçilərlə müsahibə yolu ilə) British American Tobacco Ukraine şirkətinin Kiyev nümayəndəliyində istirahət otaqları təşkil edilib. İşçilər çoxdan rəhbərliyə deyirlər ki, belə otaqlar təşkil etmək lazımdır, lakin onların istəklərinin həyata keçirilməsi yalnız şirkət yeni ofisə köçdükdən sonra mümkün olub. “Hər birinin sahəsi 19 kv.m olan istirahət otaqları ümumi korporativ üslubda bəzədilmişdir. Onlardan ayrılırlar iş sahəsi(açıq alan) şüşə divarlar və var böyük pəncərələr(döşəmədən tavana qədər). Onların içərisində divanlar, çay stolu, qəhvə maşını və lazımi qablar dəsti var”, - Anna Nedelko, British American Tobacco Ukraine şirkətinin kadrlar üzrə meneceri (1993-cü ildən Ukraynada; Prilutsk Tütün Fabriki daxildir; təxminən 1000 işçi) deyir. ). Yeri gəlmişkən, xanım Nedelko təvazökar idi və ofisdə həm də “gizli idman zalı”nın – böyük soyunub-geyinmə otağının olduğunu, tənha guşədə Evminovun dispanseri adlanan onurğa sütununun simulyatorunun quraşdırıldığını qeyd etmədi. İş günü ərzində birdən-birə uzun müddət masa arxasında oturmaqdan narahatlıq hiss edənlər üçün (hər halda, bir müddət əvvəl dispanser soyunma otağışirkət idi. - Red.).
Bir sıra şirkətlər üçün istirahət otaqlarının olması zərurəti, artıq dediyimiz kimi, işin xüsusiyyətləri ilə müəyyən edilir.“Pərakəndə satışda həm fiziki, həm də emosional baxımdan çox gərgin bir gün var. Buna görə də, hər bir insanın təkcə nahar fasiləsinə deyil, həm də gün ərzində məcburi beş dəqiqəlik fasilələrə ehtiyacı var "deyə Motivasiya və Motivasiya şöbəsinin rəhbəri Olga Sinchilo deyir. korporativ mədəniyyət Foxtrot İnsan Resursları Departamenti. Məişət texnikası” (Kiyev; topdan və pərakəndə ticarət məişət texnikası; Ukraynada 217 mağaza; 1994-cü ildən; 9 min nəfərdən çox). İşçilərin istifadəsində kiçik otaq mətbəx ilə, yemək mebeli və paltar dəyişmək üçün şkaflar. Burada işçilər istirahət edə, şirkətin xəbərlərini oxuya, həmkarları ilə ünsiyyət qura bilərlər. Bundan əlavə, bu, həm də kadr hazırlığı və inkişafı üçün bir yerdir. Çağrı mərkəzinin əməkdaşlarının psixoloji cəhətdən boşaldılması üçün Kyivstar GSM-də “telefonçular” işdən bir müddət fasilə verə biləcək xüsusi təchiz olunmuş istirahət otaqları da var. Bundan əlavə, mərkəzi ofisin əməkdaşları üçün onların istirahət etdikləri veranda da var isti vaxt ilin. " Verandaİşçilərin rahatlığı üçün təşkil edilməsi qərara alınıb. Həqiqətən, gün ərzində, bəzən sadəcə ziyarət etmək lazımdır təmiz hava, işdən yayındırın, qeyri-rəsmi şəraitdə həmkarlarınızla ünsiyyət qurun”, - “Kyivstar GSM” QSC-nin (Kiyev; operator) İnsan Resursları və İnkişaf üzrə Direktoru Elena Kropivyanskaya izah edir. mobil rabitə; 1994-cü ildən; 2776 nəfər).
Bir qayda olaraq, təşkilatla bağlı bütün narahatlıqlar oxşar otaqlar və istirahət zonaları işçilərin istəklərini dəqiq müəyyən etmək tələb olunan marketinq və ya daxili kommunikasiya mütəxəssislərinin çiyinlərinə düşür. Və bu cür istirahət yerlərinə səfərlər çox vaxt tənzimlənmir, çünki əksər şirkətlərdə işçilər iş yerində olması və ya olmaması ilə deyil, fəaliyyətləri ilə qiymətləndirilir. “İnteryeri yaradanda və otağımızı dolduranda biz tamamilə bacardıq özbaşına dizaynerlər kimi fəaliyyət göstərir. Ekspert-psixoloqlar isə bizim kadrlar departamentinin mütəxəssisləri idi”, - Yelena Ermakova deyir. Baxmayaraq ki, əlbəttə ki, kənardan bir dizayner dəvət edə bilərsiniz. Korporativ binaların dizaynı üçün xidmətlərin dəyəri bu gün olduqca geniş şəkildə dəyişir, lakin orta hesabla 1 kv.m bina üçün 20-30 dollar təşkil edir.
Yekun olaraq qeyd etmək istərdim ki, işçilər üçün zövqlə və fantastika ilə bəzədilmiş istənilən kiçik istirahət zonası (istər otaq, istərsə də ayrıca künc) yalnız istənilən ofisi bəzəyəcək və özünə hörmət edən şirkətə reputasiya qatacaq. Və onun təşkilinin dəyəri, ən azı işçilərin iş yerində daha az "yanacaqları" səbəbindən ödəyəcək. Sınayın və baxın.
