Minlərlə müxtəlif peşələr var ki, onların bir çoxu monoton görünə bilər, amma elə peşələr də var ki, bunlarda mütləq darıxmayacaqsınız. Amma dünyada ən maraqlı peşələri əldə etmək adətən asan olmur, çünki belə mütəxəssislərə ehtiyac çox məhduddur.
Bu peşə ən nadir sayılır. Buna ehtiyac 2009-cu ildə, onlardan biri yarananda yaranıb turizm şirkətləri Avstraliyanın Hamilton adasında altı ay ərzində dəbdəbəli villada yaşayacaq, qolf oynayacaq, hovuzda üzəcək və digər xoş işlərlə məşğul olacaq, eyni zamanda öz foto bloqunu aktiv şəkildə davam etdirəcək işçi axtarışını elan edib. Kastinq bütün dünyada aparıldı, nəticədə Britaniya sosial işçisi işə düzəldi.
Baxıcı üçün tələblər aşağıdakılardır:
- üzmək, dalmaq və yaxta idarə etmək, bu barədə əyləncəli danışarkən;
- balıqları bəsləyin, hovuzları təmizləyin (əslində, onlar özünü təmizləmə sistemi ilə təchiz edilmişdir, buna görə işçi yalnız səthdən təsadüfi zibil çıxarmalıdır);
- rəsmi yazışmalar və beynəlxalq media ilə əlaqə.
Əslində, işdə olmaq, ən çox biri olan maraqlı peşələr dünya, ayda cəmi on iki saatdır, qalan vaxtlarda sadəcə istirahət edib təbiətdən həzz ala bilərsiniz. Vəzifə həm kişilər, həm də qadınlar üçün uyğundur. Yeri gəlmişkən, kastinqdə Rusiyadan da iştirak edən qız götürə bilərdi. Nəzarətçiyə altı ay ərzində 110 min dollar maaş verilib.
peşəkar alət bu adam stəkandır. O, şərabın və ya onun komponentlərinin keyfiyyət səviyyəsini qiymətləndirməli, ümumi qəbul edilmiş standartlarla müqayisədə dad və iyini təhlil etməlidir. Buna görə dequstator üçün əsas tələb dad və aromalar üçün əla yaddaşdır.
Əsas məqsəd müəyyən bir şərabın problemlərini müəyyən etməkdir, tercihen şərabda erkən mərhələ istehsal
Dequstator şərabın verilməsi mərasimlərini və ya onun qiymətlərini başa düşməyə bilər, sommelierdən fərqli olaraq, şərabın mənşəyi, hansı temperaturda hazırlanması və digər nüanslar barədə düşünməyə bilər.
Adətən dequstatorlar içki zavodlarında və ya şərab sənayesinin sertifikatlaşdırma orqanlarında işləyirlər. Ən çox ən yaxşı mütəxəssis Bu peşə həm də istehsal texnologiyasından və insan reseptorlarının xüsusiyyətlərindən asılı olaraq içkinin dadındakı dəyişiklikləri yaxşı bilir. Adətən dequstator frilanserdir: o, başqa yerdə sınamaq üçün gəlir, çalışır, sonra gedir.
Bu peşə öyrədilmir təhsil müəssisələri, lakin tez-tez qənnadı fabrikləri özləri belə kurslar təşkil edirlər. Və hər kəs bütün sınaqlardan keçib işə düzələ bilmir. Uğur qazananlar fəxri fərman və fabrikdə işləməyə dəvət alırlar. Bununla belə, siz texnologiya ilə əlaqəli universiteti də bitirə bilərsiniz. qida istehsalı, onda birləşdirmək mümkün olacaq peşəkar bilik anadangəlmə hədiyyə ilə.
Dequstasiya prosesi belə gedir: dequstator şokolad parçalarına baxır, onların rəngini və teksturasını, sonra aromasını və nəhayət dadını təhlil edir.
Nəzərə almaq lazımdır ki, bu qədər şirniyyat gündəlik səbəb olur sürüşdürün bədən üzərində. Bir insanın səhhətindəki problemlərə görə işini tərk etdiyi məlum bir hal var, iki il ərzində o, 15 kiloqram çəki qazandı artıq çəki. Adam bunun üçün ildə 30 min funt sterlinq alaraq Mars və Nestle kimi məşhur şirkətlərin şirniyyatlarını dadıb. Hazır məhsullardan nümunə götürməklə yanaşı, onun işi onların mediada işıqlandırılması ilə də əlaqələndirilib.
Orta hesabla bir iş günündə iyirmi növ şokoladın dadına baxılır.
Bu, vəzifələrinə proqram təminatını sınaqdan keçirmək, səhvləri və çatışmazlıqları müəyyən etmək daxil olan bir şəxsdir. Başqa sözlə, inkişaf mərhələsində keyfiyyətə nəzarəti həyata keçirən mütəxəssis. Oxşar vakansiyalar bir çox böyük İT korporasiyalarında mövcuddur.
Sınaqçının əsas vəzifələrinə aşağıdakılar daxildir:
- istifadəçinin proqram təminatı ilə işləməsi prosesində səhvlərin və xətaların tapılması və işlənməsi;
- avtomatlaşdırılmış testlərin işlənib hazırlanması və vaxtında istifadəsi;
- sınaq alqoritmlərinin işlənib hazırlanması;
- aşkar edilmiş çatışmazlıqların cari sənədlərə daxil edilməsi, habelə bəzi hallarda yazılış texniki sənədlər proqram təminatına.
Yadda saxlamaq lazımdır ki, tester bütün mümkün və qeyri-mümkün səhvləri tapmağa borclu olan deyil, məhsulu istifadəçiyə tamamilə uyğun vəziyyətə gətirən şəxsdir.
Adətən bu vakansiyaya cihazı yaxşı bilən insanlar gedir proqram təminatı və analitik ağıllar. Təhsil o qədər də vacib deyil, orta ixtisas kifayət edəcək. Statistikaya görə, belə bir mütəxəssisin orta əmək haqqı 70 min rubl təşkil edir, lakin bölgədən asılı olaraq çox dəyişir.
Rusiyada heç bir universitet bu ixtisası tədris etmir
Zarafat kimi səslənir, amma belə bir peşə var. Fakt budur ki, pinqvinlər suda çox çevik olsalar da, quruda son dərəcə yöndəmsizdirlər. Qısa ayaqları üzərində yavaş-yavaş fırlanır, ara-sıra qarınları üzərindəki buzun üzərində yuvarlanırlar. Belə olur ki, başını uçan vertolyotun və ya təyyarənin səsinə qaldıraraq, pinqvin sadəcə tarazlığını itirərək arxası üstə yuvarlanır. Onlar qalxa bilmirlər və yazıq heyvanlar ya sadəcə uzanmalı, ya da birtəhər suya yuvarlanmalıdırlar. Buz üzərində uzun müddət yatmaqdan quş donaraq ölə və ya yırtıcıların hücumuna məruz qala bilər.
Buna görə praktik olaraq bütün qütb stansiyalarında, həm rus, həm də xarici, pinqvin qaldırıcı mövqeyi var. Adından da göründüyü kimi, bu insanlar pinqvin koloniyasını izləyir və arxası üstə yıxıldıqda ayağa qalxmağa kömək edirlər.
Əsər çox sadə görünsə də, onun da öz nüansları var. İstənilən havada, istər qar fırtınası, istərsə də 50 dərəcə şaxtada pinqvinləri xilas etmək üçün bayıra çıxmaq lazımdır. Bununla belə, bir çox müsbət cəhətlər də var. Pinqvinlər bir insana tez öyrəşir və tezliklə ona qarşı incəlik göstərməyə başlayır, ram olur.
Heyvanı böyütmək üçün bəzən nəhəng qar yığınlarının üstünə çıxıb qarda boğulmalısan
Bu peşə həm qızlar, həm də kişilər üçün idealdır. Onun da yaş tələbi yoxdur. Hazırda ixtisas aktiv şəkildə inkişaf edir. Axı sahibkarlar, siyasətçilər və digər nüfuzlu şəxslər hər cür tədbirlərə çox tez-tez getməyə məcbur olurlar, burada həm görünüş, həm də etiket normalarına uyğun davranmaq lazımdır. Bunun üçün dünyəvi cəmiyyətdə davranışın bütün incəliklərini onlara öyrədəcək səriştəli mütəxəssisləri işə götürürlər. Axı, qırmızı gödəkçələr və qızıl zəncirlər indi heç kəsi təəccübləndirir, işgüzar söhbət yeni, daha sosial səviyyəyə çatdı.
Xidmət işçilərindən, məsələn, qulluqçulardan da etiket bilikləri tələb olunur. Etika müəllimləri tez-tez bu peşəyə girirlər, halbuki hələ də çox az sayda dar mütəxəssislər var. Amma demək olar ki, humanitar təfəkkürə, inkişaf etmiş sosial bacarıqlara, səriştəli nitqə və ünsiyyətcil, mehriban xasiyyətə malik hər bir insan bir ola bilər.
Etiket mütəxəssisləri onlara davranış mədəniyyəti qaydalarını əlçatan və effektiv şəkildə öyrədirlər
Bu iş bəlkə də pinqvin qaldırıcıdan daha şirindir. Çində mövcuddur və kifayət qədər yaxşı ödənilir - ildə təxminən otuz min dollar. Məsuliyyətlər bütün günü pandalarla oturmaq və onlara diqqət yetirmək, oyun oynamaq, bütün kədərləri və sevincləri bölüşməkdir. Ancaq hər şey göründüyü qədər sadə deyil: panda qucaqlayanın praktiki olaraq heç bir istirahət və ya tətil günləri yoxdur, o, ailəsi ilə müqayisədə daha çox palatalarında vaxt keçirir.
Namizədlərin ən azı 22 yaşı olmalı, pandalar haqqında ilkin biliklərə malik olmalı, şəkil çəkdirməyi və düzgün yazmağı bacarmalı, davranışlarını və nailiyyətlərini qeyd edərkən gecə-gündüz pandalarla qucaqlaşmağa hazır olmalıdır.
Bundan əlavə, layiqli əmək haqqı Nəhəng Pandaları Mühafizə və Araşdırma Mərkəzi işçini pulsuz olaraq ev və yeməklə təmin edir. Ona görə də Çinə səfər etmək istəyən əcnəbilər bu vakansiyanı çöp kimi qavrayırlar.
Pandalar nəsli kəsilməkdə olan növlərdir, təbiətdə onlardan cəmi 1600-ə yaxın, zooparklarda isə eyni sayda var, ona görə də onlara qulluq etmək həqiqətən şərəfli bir məşğuliyyətdir.
Hər birimiz demək olar ki, hər gün müxtəlif mağazalara və ya müəssisələrə baş çəkirik. Yemək, paltar almaq lazımdır və məişət texnikası...Amma belə çıxır ki, “sirli alıcı” olsanız, alış-veriş prosesindən də pul qazana bilərsiniz. Əlbəttə ki, biznes sahibləri adi müştərilərin rəylərinə də diqqət yetirə bilərlər, lakin təcrübədən göründüyü kimi, əvvəlcədən müəyyən edilmiş bir ssenariyə uyğun işlədiyi üçün sirr alıcının işi daha effektivdir.
Hər kəs sirli alıcı ola bilər. Bu, yaşlı cütlük və yanacaqdoldurma məntəqəsində dayanmış Kamaz sürücüsü ola bilər. Əksəriyyət üçün bu yaxşı əlavə gəlirdir.
Bazarda Bu an Rəqabət şiddətlidir və sahibi müştərini itirə bilməz. Buna görə də ofisiant və ya satıcı səriştəli və nəzakətli olmalı, məhsulun özü də yüksək keyfiyyətli və qiymət baxımından adekvat olmalıdır.
Çox vaxt sirli alıcılar səs yazıcılarından, video və foto kameralardan gizli istifadə edirlər. Şəkil bütövlükdə qiymətləndirilir: görünüş obyekt, təmizlik, nizam və rahatlıq, cavablar xidmət personalı sirli alıcının daha sonra dolduracağı xüsusi anketdən verilən suallara.
Onlar məhsul və xidmətlər haqqında işçilərə suallar verməklə müəyyən bir nöqtədə xidmətin keyfiyyətini öyrənirlər.
Bu, tamaşanın, hətta ayrı-ayrı aktyorun uğur və ya uğursuzluğunu süni şəkildə yaratmaq üçün işə götürülən şəxsdir. Tez-tez alqışlarla və ya əksinə, öz alqışları ilə tamaşanın qalan tamaşaçılarına sirayət edir. Bu peşənin iki əsr yaşı var. Bu, insanların sosiallığına əsaslanır, bir qayda olaraq, insanlar başqalarının davranışlarına bənzər davranırlar.
Cəlbedicilərin də başında asan iş deyil: tamaşanın hansı məqamlarını vurğulamaq lazım olduğunu və bunu necə etmək lazım olduğunu təhlil etdi - alqışlarla, coşğulu nidalarla, fit çalmaqla və ya hətta toxunan yerlərdə ağlayaraq.
Bu günə qədər klakerlər təkcə teatr tamaşalarında deyil, həm də şou-biznesdə və hətta siyasətdə istifadə olunur.
Bəzən hansısa poliklinikaya və ya başqa bir quruma gələndə uzun növbənin yaranması diqqət çəkir. Randevu gözləməyin sonsuz saatlarını çox az adam bəyənir. Bu baxımdan, bir növbə və ya rəsmi olaraq tramidator kimi bir peşə ortaya çıxdı. Bu şəxs başqa bir şəxs üçün növbə alır və lazım olduğu qədər orada oturur. Rusiya ərazisində bu kifayət qədərdir yeni xidmət, Avropa və Amerikada isə on ildən artıqdır ki, tanınır.
Bir tramidatorun köməyinə müraciət etmək üçün xüsusi bir şirkətlə əlaqə saxlamalı və sifariş verməlisiniz. İşçi növbənizi götürəcək və içəri girmək vaxtı gələndə sizə zəng edəcək. Müştəri yalnız geri qayıdıb tramidatoru ödəyə bilər.
Xidmət çox aktualdır, yəni onun böyük gələcəyi var
Vətəndaşlarımızın əksəriyyəti futbola maraq göstərir və onların hər biri bu mövzunu müzakirə etməyi, nəyin doğru, nəyin yanlış olduğu (və bunu necə düzgün etmək) haqqında öz fikirlərini bildirməyi sevir. Amma məlum olur ki, belə bir ixtisas var, hətta onu öyrədirlər. Məsələn, Köln idman məktəbində. Onun məzunları güclü futbol nəzəriyyəçiləri olurlar.
Təlim bir il davam edir və bu müddət ərzində onlar müxtəlif matçları izləyir, oyun strategiyalarını müəyyənləşdirib təhlil edir və onlardan ən təsirlisini seçirlər. Kişilər üçün bu peşə mükəmməldir: siz matçları izləyirsiniz, fikrinizi bildirirsiniz, bəlkə də pivə olmadan necə düzgün oynamaq barədə biliklərlə parıldayırsınız.
Futbol strateqi sıradan azarkeş deyil, diplomlu mütəxəssisdir
İş axtararkən, bir çox insanlar çox sayda vakansiya ilə hamısının son dərəcə monoton olması ilə üzləşirlər. Əslində, bu, olduqca kədərlidir, çünki bu, bizi nifrət etdiyimiz bir işə məcbur edir və çox vaxt bütün həyatımızı orada keçirir. Amma hər birimiz səy göstərib tapa bilərik maraqlı iş Hər iş gününün bayram kimi qəbul olunması xoşuma gəlir.
1. 18-ci əsrdə ingilis xalqının zahidlərin işə cəlb olunduğu bir daxma yaratmaq ənənəsi var idi.
2. Sənaye inqilabının əvvəlində insanların sıx qrafiki olan işləri var idi.
3. “McJob” termini aşağı prestijli və az maaşlı iş üçün istifadə olunur.
4. Ən yaşlı işçi Nyu Cersidə işləyirdi. 100 yaşında, o, artıq təqaüdə çıxsa da, həmişə işə gəlirdi.
5. Anb Havane dünyanın ən çalışqan katibi hesab edilən hindistanlıdır.
6. Belçikalı ən uzun iş günü keçirdi. O, 78 saat fasiləsiz olaraq kartof qızartmalı olub.
7. İşgüzar insanlar yalnız Yaponiyada yaşayırlar.
8. 1976-cı ildə orta hesabla müəssisə rəhbərinə tabeliyində olanlardan 36 dəfə çox əmək haqqı verilirdi.
9. İnsan ömrünün az qala yarısını işdə keçirir.
10. 19-cu əsrdə şüşəüfürənlər həddindən artıq istidə işləyirdilər.
11. Ronald Reyqanın ilk işi Rok çayında boğulan insanları xilas etmək olub. O, 77 nəfərin həyatını xilas etməli idi.
12. 1980-ci illərdə eşikağalarına böyük tələbat var idi, çünki o illərdə milyonçuların və milyarderlərin sayı xeyli artmışdı.
13. Dünyada böyük işsizlik gəncləri öz peşələrini diqqətlə seçməyə vadar edib.
14. Pinqvin üzgəcləri Antarktida aerodromlarında tapıla bilən “nadir” bir peşədir.
16. Yaponiya sakinləri vaxtlarının təxminən 60%-ni ofisdə keçirirlər.
17. McDonald's-da insanlar bir neçə növbə ilə işləyirlər.
Qadınların 18,62%-i karyera yüksəlişini əldən verməmək üçün uşaq və ailə sahibi olmaq istəmir.
19. Ukraynada 2 milyondan 6 milyona qədər insan qeyri-rəsmi işlərdə çalışır.
20.Qadınlar işdə getdikcə daha çox ayrı-seçkiliyə məruz qalırdılar.
21. İşdə olan qadınlar öz vəzifələrini kişilərdən qat-qat yaxşı yerinə yetirdiklərinə inanırlar.
22. Fast food korporasiyası McDonald's hər gün təxminən 46 milyon insana xidmət göstərir.
23. Restoranların demək olar ki, 90%-i fəaliyyətinin ilk ilində bağlanır.
24. İngilis bərbərləri öz işlərində ən gözəl saç kremi kimi öküz spermasından istifadə edirlər.
25.6000 rusiyalı tarix müəllimi öz fənləri üzrə suallara cavab verə bilmədiklərinə görə yenidən hazırlıq keçməlidirlər.
26. Almaniyada “fahişəxana testeri” vakansiyası var.
27. Bazar ertəsi işləmək üçün ən çətin gün hesab olunur.
28. Əgər Leiden Universitetinin tədqiqatçılarına inanırsınızsa, o zaman ofis işçilərinin fəaliyyətinə otaqdakı havanın temperaturu təsir edir. Bunu ofisdə işləmək faktları da sübut edir.
29. Pəncərənin yanında masası olanlar daha yaxşı işləyir. Bu fərziyyə Böyük Britaniya alimləri tərəfindən irəli sürülüb.
30. Portuqaliyada yaşayır ən böyük rəqəm uğurlu qadınlar.
31. İş faktları göstərir ki, Avstraliyada “üçün iş yeri açılır ən yaxşı iş dünyada".
32. Yeni Zelandiya biznes qurmaq üçün ən uğurlu ölkə hesab olunur.
33. Rusiya sakinlərinin əksəriyyəti televiziyada işləmək arzusundadır.
34. Vankuver Biznes Məktəbinin alimləri yayda doğulan uşaqların rəhbər vəzifələr tuta bilməyəcəklərini irəli sürüblər.
35. Rusiyada olan rezidentlər daimi iş, - Ən xoşbəxt.
36. Ən çətin və təhlükəli iş kosmosda aparılır.
37. Corc Vaşinqton mağaraları kəşf etməyi xoşlayırdı.
38. İlk pizza çatdırılmasını 1889-cu ildə İtaliya Kraliçası Savoy Marqerita sifariş edib.
39. Ən zəngin pensiyaçılar Danimarkada yaşayır.
40. Hökmdarlığının əvvəlində Vladimir Putin işinə görə praktiki olaraq heç nə almırdı, lakin 2002-ci ilin ortalarında onun maaşı xeyli artmışdı.
41. Coca-Cola şirkətinin işçilərinin açmadıqları bir sirri var. Bunun sirri bu içkinin hazırlanmasındadır.
42. Amerikalı diş həkimləri ildə təxminən 13 ton qızıl istifadə edirlər.
43. Çərşənbə günüdür ən yaxşı vaxt iş yerində maaşın artırılmasını tələb etmək.
44. Apple-da işə düzəlmək çox çətindir.
45. Microsoft fəaliyyətinin ilk ilində təxminən 16.000 dollar almışdır.
46. Hindistanda qəbiristanlığın yerində tikilmiş bir restoran var. Orada ofisiantlar müştərilərə qab-qacaq təqdim etməklə yanaşı, hər gün ölülərə baş əyirlər.
47. Əgər Dick's Last Resort restoranının müştərisi ofisiantdan salfet istəsə, o, onları müştərinin üstünə atmalıdır.
48. NIKE simvolunun yaradıcısına işinə görə 35 dollar ödənilib.
49. Gündə təxminən 65 nəfər milyonçu olur.
50. Həftənin ən məhsuldar günü çərşənbə axşamıdır.
Maraqlı iş əsasən insan həyatının keyfiyyətini müəyyən edir. Məşğulluq təkcə qazanc əldə etmək deyil. Bir insanın nə qədər xoşbəxt olması onun işi qəbul etməsindən asılıdır. Tapşırıqları məmnuniyyətlə yerinə yetirirsə və onlara tamamilə həvəslidirsə, növbənin sonunda yaxşı əhval və əylənmək arzusu. Əks halda əmək insanı ciddi şəkildə yorur, qıcıqlandırır və hiddətləndirir. Həyatın rəngləri getdikcə solur, işçi sistemin girovuna çevrilir. Bu yazıda müasir bir insan üçün maraqlı iş, vakansiyalar və məşğulluq imkanlarını müzakirə edəcəyik.
"Maraqlı iş" nə deməkdir?
Bu tərif çox qeyri-müəyyən səslənir, çünki hər bir fərdin öz həyat məqsədləri və hobbiləri var. Biri bitki yetişdirməkdən həzz ala bilər, digəri isə heç vaxt alətlə bağçaya getməyəcək. Əvvəla, öyrənməyə dəyər ki, ən maraqlı iş hər kəs üçün fərqlidir, ona görə də başqa bir insanın peşəsi haqqında danışmaq düzgün olmazdı. Material yalnız öz karyera rəhbərliyi haqqında ciddi düşünən və nə etməli olduqlarına qərar vermək istəyənlər üçün faydalı olacaq.
İnsanlar çox vaxt öz istəkləri ilə cəmiyyətin qoyduğu ehtiyaclar arasında seçim etməli olurlar. Yaradıcı uşaqların valideynləri onlara firavan gələcək bəxş etməyə çalışırlar və buna görə də onları daha praktik sənət öyrənməyə məcbur edirlər. Ancaq məcburiyyət altında işləmək sonda etmək istədiyinizdən daha az fayda gətirir. Düzgün təşviq və ilham olmadan işləmək, hətta ən yaxşı mütəxəssis müştəriləri özündən uzaqlaşdıracaq və öz səmərəliliyini artıra bilməyəcək. Peşənizi tapmaq və bunun üçün layiqli bir ödəniş almaq üçün yalnız maddi cəhətdən deyil, həm də ən vacib mənəvi komponenti nəzərə almalısınız.
Xalq arasında populyar peşələrin nümayəndələrinin həmişə iş tapacağına inanılır. Ancaq bu cür mütəxəssislər çox vaxt olur. Onların əksəriyyəti tamamilə başqa ixtisas üzrə iş tapmağa və ya uzun müddət məşğulluq mərkəzlərinin siyahılarında olmağa məcburdurlar. Bu baxımdan məntiqi bir nəticə ortaya çıxır: axtarılan istiqamətdə təhsil heç də həmişə varlanmağa kömək etmir. Hər kəsin məşğulluq problemi var, çünki ölkədə hələ də problem var yüksək səviyyə işsizlik. Onsuz da bu sənayedə yüksək rəqabətin olduğu bir şəhərdə mininci mütəxəssis olmaq məntiqlidirmi?
İşsizlik problemi heç yerdə yoxa çıxmır, lakin onun ətrafında həmişə çıxış yolu var. Yeganə yol rəqiblərinizdən üstün olmaq - onlardan daha yaxşı olmaq. Buna o zaman nail olur ki, insan həqiqətən öz işinə həvəsli olsun və daim təkmilləşməyə can atsın. Mənfəəti artırmaq üçün yeni yollar icad edir və hər gün öz bacarıqlarını təkmilləşdirir. Nəticədə, belə bir mütəxəssis tipik peşələrin nümayəndələrindən daha yaxşı qazanacaq və işdən həzz ala biləcəkdir.
Yekun olaraq qeyd etmək lazımdır ki, vakansiyalar axtararkən öz üstünlüklərinizə və hobbilərinizə diqqət yetirməlisiniz. Onlar sizə imkan verəcəklər yüksək maaşlı vəzifə və öz vəzifələrini səmərəli şəkildə yerinə yetirirlər.
Çox maraqlı iş! Dövrümüzdə hansı qeyri-adi peşələrə rast gəlmək olar?
Xüsusi saytlarda adi vakansiyalar arasında bəzən çox əyləncəli təkliflər dərc olunur. Oxucunun özü üçün maraqlı bir iş tapa biləcəyi ən heyrətamiz peşələrin reytinqini hazırladıq:
Yuxarıda göstərilən variantlara əlavə olaraq, ərizəçi maraqlı olanlara diqqət yetirə bilər tədqiqat işi in müxtəlif istiqamətlər. Kimyaçılar, bioloqlar, psixoloqlar və bir çox başqa peşəkarlar təcrübə aparmaq üçün köməkçilərə ehtiyac duyurlar. Elmə həvəs hiss edirsinizsə və investisiya qoymağa hazırsınızsa öz qüvvələri onun inkişafında müvafiq tədqiqat mərkəzi ilə əlaqə saxlamağa dəyər.
Video 10 yuxu peşəsinə baxmağı təklif edir. Burada siz iş haqqında bəzi maraqlı faktları öyrənə və özünüz üçün mükəmməl işi tapa bilərsiniz:
Baxdıqdan sonra belə heyrətamiz və sadə variantlar qazanc, bir insan demək olar ki, hər hansı bir xəyalın mümkün olduğunu başa düşür. Oxucu hələ həyatda öz yerini tapmayıbsa və darıxdırıcı vəziyyətdə işləyirsə, o, yeni maraqlı bir iş haqqında düşünməli və həyatında köklü dəyişikliklər barədə düşünməlidir!
ilə təmasda
AT müasir dünyaçox sayda müxtəlif ixtisaslar var, onların sayı o qədər böyükdür ki, onları saymaq çətindir. Qeyd olunur ki, hər il bəzi ixtisaslar öz aktuallığını itirərək sadəcə olaraq yox olur, əvvəllər məlum olmayan digərləri isə formalaşır. Ancaq Rusiyada, o cümlədən Permdə vakansiyaların tam məlumat bazası portalda tapıla bilər
Jobsora Perm. İnanın bu xidmətlə siz mütləq seçim edə biləcəksiniz uyğun iş. Və bu məqalə ən çox ehtiva edir maraqlı anlar, bu və ya digər şəkildə, iş anları ilə əlaqədardır.
1. İngiltərə (18-ci əsr) - zahidləri iş prosesinə cəlb etmək və zahidləri mümkün qədər maraqlandırmaq üçün daxmaların tikintisinə təşəbbüs göstərdilər.
2. Az maaşlı və prestijli olmayan peşə “McJob” adlanır.
3. Nyu Cersi - nəinki 100 yaşına qədər yaşamağa, həm də bu yaşda öz peşə borcunu yerinə yetirməyə davam edən bir işçi var idi!
4. Belçika - ən uzun iş günü bu ştatın sakini tərəfindən qeydə alınıb. Bir qadın düz 78 saat ərzində məşhur kartof qızartdı!
5. Qeyd olunur ki, demək olar ki, 50% öz həyatı, vətəndaşların əksəriyyəti həyata keçirilməsi üçün xərcləyir əmək fəaliyyəti.
6. Ronald Reyqan (Amerika) - Prezident postuna gəlməzdən əvvəl bir müddət xilasedici kimi işləməsi ilə tanınır. O, 70 nəfərin həyatını xilas edib.
7. Antarktida - yalnız orada pinqvin qaldırıcı kimi bir ixtisas tapa bilərsiniz! Belə bir insanın vəzifələrinə maraqları səbəbindən vaxtaşırı arxalarında olan heyvanların vaxtında yetişdirilməsi daxildir.
8. Todd Qordon (ABŞ) dünyada yeganə insandır ki, onun peşəsi təbəssümlə işləməkdir.
9. Yaponiya - bu ölkənin sakinləri vaxtlarının 60%-ni ofislərdə keçirirlər.
10. Karyera bəşəriyyətin gözəl yarısının nümayəndələrinin 2/3 üçün prioritet kimi çıxır - uşaqlardan söhbət gedə bilməz.
11. Sorğunun nəticələrinə görə, qadınlar öz vəzifələrinin öhdəsindən kişi həmkarlarından qat-qat daha səmərəli gəldiklərinə səmimiyyətlə inanırlar.
12. Britaniya - yerli gözəllik salonlarının stilistləri öz təcrübələrində öküz spermasından istifadə edir, onu hesablayırlar. ən yaxşı kondisioner saç üçün.
13. Bazar ertəsi çətin gündür, demək olar ki, planetin bütün sakinləri belə düşünür.
14. Bir universitetin əməkdaşları tərəfindən aparılan araşdırma göstərdi ki, daxili iqlim komandanın fəaliyyətinə əhəmiyyətli dərəcədə təsir edir.
15. Böyük Britaniyadan olan alimlərin fikrincə, o işçilər kimin iş yeri pəncərəyə mümkün qədər yaxın yerləşdirildikdə, onlar daha səmərəli işləyirlər.
16. Portuqaliya - işlərində inanılmaz uğur qazanmış qadınların ən çoxu məhz burada qeydə alınır.
17. Kosmosa uçuş - ən çətin və təhlükəli iş fəaliyyəti kimi tanınır.
18. Coca-Cola istehsalat zavodu - onun işçiləri içkinin hazırlanması sirrini açıqlamaq hüququna malik deyillər.
19. Bir çox alimlər nədənsə belə qənaətə gəliblər ki, işçilərin əmək haqqının artırılması hər hansı başqa gündə deyil, yalnız çərşənbə günü aparılmalıdır.
20. Microsoft - səyahətinin əvvəlində (birinci il) onun gəliri cəmi 16.000 min dollar idi.
21. Hindistan - keçmiş qəbiristanlığın ərazisində tikilmiş restoranı ilə məşhurdur. Ziyarətçiyə xidmət etməzdən əvvəl ofisiantlar mərhumun qarşısında baş əyməyə borcludurlar.
22. "Dick's Last Resort" restoranı - əgər ziyarətçiyə salfet lazımdırsa, o, xidmət işçilərinə nəsə atmalıdır.
23. Nike bu loqonun hüquqlarını yaradıcısından cəmi 35 dollara alıb.
24. Sübut olunub ki, hər gün 60-a yaxın insan milyoner olur.
Sizin başınızda yer üzündəki ən inanılmaz kompüter var. O, milyardlarla məlumatı saxlamaq və onları demək olar ki, dərhal geri qaytarmaq qabiliyyətinə malikdir. O, səs-küyü və ya qoxunu, əl yazısını və ya rəsmini elektron kompüterlərdən daha sürətli və daha etibarlı tanıya bilir. Təbii ki, bu sizin beyninizdir. O qədər mürəkkəbdir ki, yalnız bir neçə il əvvəl elm adamları onun necə işlədiyini və nəyə qadir olduğunu anlamağa başladılar. Budur bəzi faydalı keçidlər və maraqlı hekayələr insan beyni haqqında "Necə yadda saxlamaq (demək olar ki) hər şeyi və həmişə", "Özünü işıqlandır", "Sağlam beyin" kitablarından.
Beyin necə qurulub?
Beynimiz təxminən iki yetkin yumruğun bir yerə yığılması ilə eyni ölçüdə və formadadır. O, korpus kallosum adlanan ilə bağlanan iki yarımkürəyə bölünür. Beynin yarısı eyni görünür, lakin fərqli funksiyaları yerinə yetirir. Hər biri bədəninin yarısına "baxır".
Beynin xüsusi bir hissəsi əyri formasına görə "dəniz atı" mənasını verən yunanca hippokamposdan tərcümədə hipokampus adlanır. Qısamüddətli yaddaşa və şəxsən sizinlə baş verən hadisələrin yaddaşına cavabdehdir. beyin qabığı (və ya " Boz maddə”) çoxunu əhatə edir. Yaddaş onun bütün ərazisində saxlanılır.
Əyləncəli fakt: beyninizin sol yarısı bədəninizin sağ yarısına, beyninizin sağ yarısı isə bədəninizin sol tərəfinə nəzarət edir. Bu məlumdur, çünki beynin yarımkürələrindən birində zədə və ya insult keçirmiş insanlarda həmişə əziyyət çəkir. qarşı tərəf bədən.
Neyroloqların işi beynin necə işlədiyinə dair bir çox kəşflərə səbəb olub. Birincisi, beynin özündə ağrı reseptorları, bir növ ağrı sensoru yoxdur. Bu o deməkdir ki, neyrocərrahlar beyninizi qazarkən siz şüurlu ola bilərsiniz və heç nə hiss etmirsiniz.
.
Sol və sağ əllilik beyninizin necə “gücləndirilməsindən” asılıdır. Solaxay insanlarda adətən beynin sol yarımkürəsində yerləşən nəzarət sahələri sağ yarımkürədə bitə bilər. Bunun niyə baş verdiyi hələ də aydın deyil. Təəccüblüdür ki, heyvanların əksəriyyəti "sağ ayaqlı" olmağa meylli deyil. Məsələn, itiniz hansı pəncə verir? Lazım gələrsə, pişikiniz qapını hansı pəncə ilə açır? Alimlər müəyyən ediblər ki, onların təxminən yarısı sağ pəncəsindən, yarısında isə sol pəncəsindən istifadə edirlər.
Xatirələrimiz beynin hər iki yarımkürəsində paylansa da, onların özləri fərqli işləyir. Məsələn, sözlər və mənalar adətən beynin sol yarımkürəsində, melodiyalar və təsvirlər isə daha çox sağ yarımkürəsində saxlanılır. Biz bunu beyni bu və ya digər şəkildə zədələnmiş insanların tədqiqindən bilirik. Sol yarımkürəsində insult keçirmiş bir nəfər danışa bilmirdi, amma yenə də oxuya bilirdi!
Başqa bir vəziyyətdə beyni ortadan kəsilmiş və iki yarımkürəsi ayrılmış xəstəyə banan şəkli göstərilib. Sağ göz isə
xəstə bağlandı. Xəstənin sağ yarımkürəsi bananı tanıyıb və onun meyvə olduğunu bilsə də, adını qoya bilməyib. Sağ göz açıldığında, sol yarımkürə içəri girdi və ad şüura düşdü.
.
İnsanların çoxu beş yaşından əvvəl başlarına gələnləri çox az xatırlayır. Üç yaşından kiçik hadisələri xatırlamaq olduqca qeyri-adidir. Bir çox uşaqlar üçün ən erkən xatirələr həyəcanlı və ya qorxulu bir şeydir.
İki yaşlı uşaqların əksəriyyəti, əgər onlara hədiyyə vəd edilmişsə, onu xatırlayacaq və tez-tez valideynlərinə bunu xatırladır; lakin onların xatirələri çox da uzun sürməyəcək. Uşaqlar böyüyəndə də yaddaşları çox qısa olur. Bəziləri cəmi 10 saniyə çəkir - bir şeyi əbədi xatırlamağa çalışmırsınızsa, sizə nə qədər vaxt lazımdır.
.
Unutqanlıq
Unutmaq faydalıdır, bütün lazımsızları aradan qaldırmağa və həqiqətən vacib olanı cəmləməyə kömək edir. Bəzən siz şüurlu şəkildə ağrılı və ya kədərli xatirələrdən xilas olmaq istəyə bilərsiniz.
İnsanlar məlumatı saxladıqda unudurlar, lakin heç vaxt istifadə etmirlər. Qvineya donuzu üçün fransız sözünün kobaye olduğunu bilirsiniz. Ola bilər ki, siz bunu indicə öyrənmisiniz. Bir daha bu məlumata ehtiyacınız olmayacaq ehtimalı da var. Təbii ki, söz tezliklə yaddaşınızdan silinəcək. Onu saxlamaq üçün çox tez-tez təkrarlamaq lazımdır.
Bilinən ən uzun amneziya hadisəsi 1936-cı ildə amerikalı Con R. Krossvayt ilə baş verib. O, avtomobil qəzasına düşmüşdü və özünə gələndə adının Con Kross olduğuna qərar verdi. Bu səhv nəticəsində Con Krossvaytın itkin düşdüyü bildirildi və 1940-cı ildə rəsmi olaraq öldüyü elan edildi. Daha sonra Con Kross evləndi və ailəsi onun artıq arvadı və uşaqları olduğunu bilmirdi. 1973-cü ildə bu adam insult keçirdi və beynindəki dəyişikliklər nəticəsində əslində kim olduğunu xatırladı.
.
Ağıllılar da unudurlar
Bəzi çox ağıllı insanların dəhşətli xatirələri var. Məşhur riyaziyyatçı dahi Devid Hilbertin dostu bir dəfə ona göstərmişdi mürəkkəb formula Lövhədə.
Gilbert çox təsirləndi və dedi: “Bu heyrətamizdir! Kim yazıb?". "Sən!" - bir dost cavab verdi. Və bu, Gilbertin pis yaddaşa sahib olması demək deyil. Lot ağıllı insanlar tez-tez diqqəti yayındırır, yəni diqqətsizdir, çünki onların beyni çox şeylərlə məşğuldur.
Bəzən beyni işlətmək istəyi çox uzağa gedə bilər. Amerikalı William James Sidis Harvard Universitetində psixoloqun oğlu idi. ilə erkən yaş onu əzbərləməyə və öyrənməyə öyrətdi. Yeddi yaşında Uilyam səkkiz yaşını tamamlamışdı məktəb altı ayda beş dil öyrəndim! Harvard Universitetinə daxil oldu, yüksək qiymətlərlə məzun oldu və 14 yaşında universitet müəllimi oldu. Lakin 25 yaşında sıravi mühasib işləyirdi. Səbəbini soruşduqda belə cavab verdi: “Mən xoşbəxtəm. Bu iş mənə unutmağa imkan verir”.
.
Nyu York Universitetinin nevroloqu Rodolfo Llinas deyir ki, yalnız hərəkət edən canlı varlıq üçün beyin lazımdır. Nümunə olaraq o, ascidian adlanan kiçik, meduzaya bənzər dəniz heyvanını misal gətirir. Doğulduqdan sonra özünü mərcanla bağlayır və yavaş-yavaş beynini yeyir. Dəniz fışqırması tərpənmədiyi üçün onun beyinə ehtiyacı yoxdur.
kimi insan növləri inkişaf etmiş, onun nümayəndələrinin sırf fiziki bacarıqları qabaqcadan görmək, qiymətləndirmək, hadisələr arasında əlaqə yaratmaq, planlaşdırmaq, özlərini müşahidə etmək, mühakimə yürütmək, səhvləri düzəltmək, taktikanı dəyişdirmək və sonra sağ qalmaq üçün görülən hər şeyi xatırlamaq üçün mücərrəd qabiliyyətlərə çevrildi. Uzaq əcdadlarımızın od yandırmaq üçün istifadə etdiyi sinir sxemlərindən biz bu gün məsələn, fransız dilini öyrənmək üçün istifadə edirik.
Fiziki məşqləri, xüsusən də mürəkkəb hərəkətləri əhatə etməklə, beynimizin zehni fəaliyyətlə məşğul olan hissələrini də məşq edirik. Avtomatik düşüncə və motor funksiyaları tədqiqatçıların son vaxtlara qədər yalnız motor funksiyaları ilə əlaqələndirdiyi qədim sahələr olan bazal qanqliya, beyincik və beyin sapı tərəfindən idarə olunur. Əsas bacarıq və biliklərin beynin bilinçaltı zehnimizlə əlaqəli bu sahələrinə ötürülməsi onun digər mühüm hissələrini ətraf mühit şəraitinə uyğunlaşma üzərində işləmək üçün azad edir. Beynin strukturunda bu element çox vacibdir. Təsəvvür edin ki, bir müddət dayanmalı və adi bir hərəkət etməyi xatırlamalı olacağıq. Səhər özümüzə bir stəkan kofe tökməzdən əvvəl yorğun olardıq. Buna görə səhər qaçışı çox vacibdir.
.
Risk faktorları
Yaddaş itkisi. Yeni tanışların adlarını dərhal unudursunuz; avtomobilinizin açarlarını bir yerə qoyun və bir neçə dəqiqədən sonra onları daha tapa bilməyəcəksiniz; Əhəmiyyətli bir fikri yazmırsınızsa, onu xatırlaya bilmirsiniz? Təəccüblüdür ki, sizin əsas probleminiz yaddaş deyil: beyniniz açarların harada qaldığını və həkimdə saat neçədə olmaq lazım olduğunu bilir. Problem ondadır ki, siz bu məlumatı lazımi anda əldə edə bilmirsiniz. Tədricən, əlbəttə ki, açarları hara qoyduğunuzu xatırlayacaqsınız, lakin bundan əvvəl axtarışda bir neçə dəqiqə tələsəcəksiniz. Və iki gündən sonra həkimlə buraxılmış görüş vaxtı yaddaşımda görünəcək.
Əgər son hadisələri xatırlamaq sizin üçün çətindirsə, lakin bir neçə onilliklər əvvəl baş verənləri yaxşı xatırlayırsınızsa, yaddaşınız artıq kifayət qədər ciddi şəkildə zəifləyib. Yaddaş itkisi bir sıra amillərlə əlaqələndirilir: yaş, qidalanma, çatışmazlıq faydalı maddələr pəhrizdə, xəstəliklərdə. Ancaq həyat tərzində dəyişikliklə yaddaşı bərpa etmək olar.
Bir tapşırığa diqqəti cəmləməkdə çətinlik. İşiniz kəsildikdən sonra işə qayıtmaq sizə çətin gəlirmi? Otaqda radio və ya televizor açıqdırsa, oxumaqda və ya diqqətinizi cəmləməkdə çətinlik çəkirsiniz? Fakt budur ki, siz eyni anda bir neçə şeyi etməkdə getdikcə pisləşirsiniz. Populyar bir kompüter terminindən istifadə etmək üçün çoxlu tapşırıqların sizin üçün daha çətin olduğunu söyləyə bilərsiniz. Gənc beyin çoxlu tapşırıqları yerinə yetirməyə qadirdir və böyük miqdarda məlumatı çox tez mənimsəyir. Yaşlı adamın beyni isə bəzən ilişib qalır. O, məlumatla həddindən artıq yüklənir və onu tez emal edə bilmir.
Öyrənmə qabiliyyətinin azalması. Beyin iş qabiliyyətini itirməyə başlayanda yeni şeylərə yiyələnmək bizim üçün getdikcə çətinləşir. Beyin qavrayışa görə “sərt disk”in gücünü itirir yeni məlumatlar getdikcə daha çox səy tələb edir. Məsələn, öyrənməkdə çətinlik çəkə bilərsiniz yeni dil hətta romanın süjet xəttini izləyin. Bu vəziyyətdə nə baş verir. Beyniniz hər biri qoruyucu membranla əhatə olunmuş neyron adlanan milyardlarla hüceyrədən ibarətdir. Neyronların dendrit adlanan kiçik budaq kimi uzantıları var. Burada onlar öyrənmə prosesində mühüm rol oynayırlar: beyin qarşılaşdıqda çətin tapşırıq, o, beyin hüceyrələri arasında əlaqəni aktivləşdirən və sürətli düşüncənizi artıran yeni dendritlər əmələ gətirir. Və çox qoca yaşda yeni dendritlər əmələ gələ bilsə də, bu proses illər keçdikcə əhəmiyyətli dərəcədə yavaşlayır və bu, yeni dildəki ifadələr və ya yeni kitabın süjetinin incəlikləri haqqında məlumatı beyninizdə saxlamağı çətinləşdirir. .
Beyin yorğunluğu. Beyninizin həddindən artıq çox işlədiyini hiss edirsiniz? Əgər beyninizdə istehsal etməkdə çətinlik çəkirsinizsə sadə hesablamalar ya da tennis matçında hesabı saxlamaq mütləq beyin yorğunluğuna işarədir. Sizə uzunmüddətli konsentrasiya tələb edən tapşırıqları yerinə yetirmək getdikcə çətinləşə bilər (məsələn, iş haqqında hesabat yazmaq). İndi məlumatı əvvəlki kimi tez emal edə bilmirsiniz və yəqin ki, daha yavaş düşündüyünüzün fərqinə varırsınız. Niyə indi yarım gününüzü eynək və ya avtomobil açarı axtarmağa sərf etməlisiniz? Beyninizdə nəzarət edilmədikdə onu məhv edə biləcək mexanizmlər var. Həyatınızın bütün aspektləri - yuxu rejimi, qəbul etdiyiniz dərmanlar, pəhriz - bu dağıdıcı prosesləri ya ləngidə, ya da sürətləndirə bilər.
