Təhsilsiz bir iş necə tapmaq olar: faydalı məsləhətlər. İş təcrübəsi olmadan işə hara getmək olar

Harada və necə iş axtarmaq lazımdır? Necə tez işə götürülmək olar Yaxşı iş təhsil və təcrübə yoxdur? Bəyəndiyiniz işi necə tapmaq olar?

Qısa müddətdə özünüz üçün məşğulluq məsələsini həll etmək üçün hansı addımları atmağınız lazım olduğunu sizə xəbər verəcəyik.

Hətta çətin anlar iqtisadi böhran- imtina etmək üçün səbəb yoxdur. Və içində çətin vaxtlarİş tapmaq olduqca mümkündür, sadəcə hara və necə baxmaq lazım olduğunu bilmək lazımdır.

Bu məqalə həm kiçik olan insanlar üçün faydalı olacaq staj həmçinin öz sahəsində təcrübəli mütəxəssislər üçün. Hər kəs çox faydalı və tapacaq təsirli məsləhət arzu etdiyiniz işi tapmaq üçün.

Beləliklə, başlayaq!

1. Yaxşı bir iş necə tapılmalı və axtarmağa haradan başlamaq lazımdır

Əmək Nazirliyinin məlumatına görə, son bir ayda (2016-cı ilin yanvar ayı) Federasiyanın əksər subyektlərində işsizlik artımı qeydə alınıb. İqtisadi İnkişaf Nazirliyi bu il işsizlərin sayının 400-450 min nəfər artacağını proqnozlaşdırır.

Bu rəqəmi artıq işsiz vətəndaş kimi qeydiyyatda olan 3,9 milyon insana əminliklə əlavə etmək olar.

Ancaq anketlər kadr xidmətləri Onlar həm də müəyyən nikbinlik ruhlandırırlar: bütün şirkətlərin dörddə biri bu il işçilərini artırmağı planlaşdırır, baxmayaraq ki, onlar yalnız ən enerjili və bacarıqlı işçiləri işə götürəcəklər. Belə bir vəziyyətdə necə iş tapmaq olar? Moskva, Sankt-Peterburq və digər şəhərlərdə iş üçün harada axtarmaq lazımdır?

Hətta hardan axtarmağa başlayırsan?

Özünüz üçün öyrənməli olduğunuz ilk şey odur ki, özünüz iş axtarmalı olacaqsınız - bunu sizin yerinizə heç kim etməyəcək. Dostların və qohumların köməyinə çox güvənməməli olsan da, onlara iş axtardığını söyləmək sənin ilk işindir. Məşğulluq agentliklərinin köməyini də çox qiymətləndirməyin: onlar, şübhəsiz ki, faydalıdırlar, lakin onların öz maraqları var və hər biri öz funksiyalarını 100% yerinə yetirmir.

Əvvəlcə özünüzə bir neçə vacib sual verin:

• Nə cür iş tapmaq istəyirsən?
• Hansı cədvəl sizə uyğun olacaq?
• Nə maaş gözləyirsiniz?
• Evdən kənarda işləyə biləcəksinizmi və gündəlik səyahət vaxtınız nə qədər olacaq?
• İş həyatınızın keyfiyyətini yaxşılığa doğru dəyişəcəkmi?

Prioritetlərinizi təyin etdikdən sonra başlaya bilərsiniz konkret fəaliyyət. Nə istədiyinizi dəqiq bilirsinizsə, ilk həftədə tərk etmək istədiyiniz bir işə girmə ehtimalınız azalacaq.

Həm də perspektivsiz sahələri dərhal müəyyən etməyə dəyər - yerləri, birincisi, sizi gözləmirlər, ikincisi, gözləsələr də, sizə minimum əmək haqqı təklif edəcəklər.

Bir neçə il əvvəl ən perspektivsiz karyeralar hesab olunurdu: elm, kommunal xidmətlər, mədəniyyət, idman, müdafiə. Bu gün ekspertlərin fikrincə, tənəzzül bank və turizmi təhdid edir. Bu, qadın işsizliyini xeyli artıracaq.

Proqnozlara görə, verilən ipoteka kreditlərinin sayının azalması tikintini azalda bilər ki, bu da kişilər arasında işsizliyin artmasına səbəb olacaq.

Əhalinin kişi hissəsinin avtomobil sənayesində də “tutacaq” heç nəsi yoxdur (bəzi zavodlarda artıq cəmi 1 növbə qalıb, maaşlar isə 20% azalıb). Avtomobil satışı sahəsində kadrlar ixtisar ediləcək, lakin avtomobil təmiri biznesində vakansiyaların müəyyən qədər artması gözlənilir.

İctimai iaşə sektorundakı durğunluq minlərlə ofisiant və aşpazı küçəyə çıxaracaq. Vizajistlər, stilistlər, kosmetoloqlar, otel sənayesi işçiləri arasında işsizlik artacaq. Ofis işçiləri arasında son 2-3 ildə həddindən artıq istehsal hesabına hüquqşünas və iqtisadçıların ixtisarı gözlənilir.

Bütün digər sahələr nisbətən perspektivlidir.

2. Harada tez iş və ya part-time iş tapmaq olar

Tələbələr və təcrübəsi olmayan insanlar üçün iş tapmaq üçün sürətli yollar var. Bu bölmədə topladıq praktiki məsləhət, bu, tez gəlirə ehtiyacı olan, lakin peşəkar bacarıqları olmayanlar üçün müvəqqəti iş tapmağa kömək edəcək.

Təcrübəsiz tələbə

İnternetdə məzunlar və universitet tələbələri üçün minlərlə təklif var. Təkliflərin sayı sizi xüsusilə sevindirməməlidir: bütün vakansiyalar həqiqətən vəd etmir sabit gəlir. Tələbələrə adətən aşağı ödənişli və əmək tutumlu fəaliyyətlər təklif olunur:

• təşviqatçı;
• Kuryer;
• ofisiant;
• Satış meneceri;
• animator;
• gözətçi (gözətçi).

Bəzi iş növləri yalnız mövsümi məşğulluğu əhatə edir, bu müddət ərzində tələbələr yay tətilləri sadəcə əlində. Ümumdünya internetin yaranması ilə iş axtarışları daha asan və daha səmərəli oldu. İndi iş təcrübəsi olmayan tələbə üçün vakansiya tapmaq asanlaşıb. Biz artıq yazdıq, bu məqalə, digər şeylər arasında, gənclər üçün İnternet vasitəsilə pul qazanmaq variantlarını müzakirə edir.

Bir neçəsi istifadə etməyə davam edir çap mediası(vakansiyaya həsr olunmuş qəzet və jurnallar endirim üçün hələ tez olsa da): sadəcə resursa daxil olun və artıq kateqoriyalara və bölmələrə bölünmüş təkliflərlə tanış olun. Siz hətta ətraflı CV yarada və onu iş axtarış portallarında yerləşdirə bilərsiniz, bəlkə işəgötürənlər sizin namizədliyinizi seçəcəklər.

Təhsilsiz

Təhsilsiz iş tələbələrin part-time işlərində olduğu kimi təxminən eyni vakansiyaları əhatə edir - kuryerlər, mühafizəçilər, ofisiantlar, yükləyicilər, ticarət mərtəbələri supermarketlər. İşəgötürənlərin xüsusi səxavətinə arxalanmayın və qarşınıza çıxan ilk təklifə cavab verməyə tələsməyin.

Başlamaq üçün bəyəndiyiniz bütün vakansiyaları öyrənin, sizi maraqlandıran təkliflərin siyahısını tərtib edin, onları şəxsi cəlbediciliyə görə sıralayın.

Bütün müsbət və mənfi cəhətləri çəkin və vakansiya nədənsə (evdən uzaqda, gecə növbələri və digər nüanslar) sizi maraqlandırmırsa, işəgötürənə “yox” deməkdən qorxmayın. Sizə əvvəlcədən təlim təklif edilərsə, qorxmayın. Beləliklə, gələcəkdə faydalı ola biləcək təcrübə və bacarıqlar qazanacaqsınız.

Təcrübəçi olaraq belə, israrlı ola və tez bir zamanda daha çox şey əldə edə bilərsiniz əlverişli yer eyni şirkətdə. Artıq saytımızda part-time işlərlə bağlı məqalə dərc etmişik, oxumağınızı tövsiyə edirik.

Böhranda

Çətin iqtisadi vəziyyət həyatımızı dəyişir. Yuxarıda biz artıq müəyyən sahələrdə işsizlik və ixtisarla bağlı statistik rəqəmlərə istinad etmişik. AT Bu an Moskva, Sankt-Peterburq, Novosibirsk və Rusiya Federasiyasının digər şəhərlərində tələb və təklif balansının açıq şəkildə pozulması müşahidə olunur.

Böhranda necə iş tapmaq olar? Yalnız bir seçim var - vakansiyaların axtarışında aktiv olmaq: CV-ləri bir Headhanter saytında deyil, ən azı 3-5 portalda yerləşdirin. İşəgötürənlərin işçi tapmaq üçün büdcələri də məhduddur və işə qəbul agentlikləri vasitəsilə axtarışlar əsasən işəgötürənlər tərəfindən ödənilir.

İş axtarışı biznesinə düzgün yanaşma uğurun yarısı və ya hətta böyük bir hissəsidir.

Təcrübə və biliyə sahib olmağın, universiteti və ya cəmi 9-cu sinifi bitirməyin o qədər də vacib deyil, əsas amil: özünə inam, fərqindəlik, inkişaf və təkmilləşmə arzusu. Məsləhətlərimiz sizə yaxşı iş tapmaqda da kömək edəcək - onları diqqətlə oxuyun və praktikada istifadə etməyinizə əmin olun.

Məsləhət 1. Davamlı və metodik olun - siz iş AXTARmaq istəyirsiniz, yoxsa TAPA?

əzmkarlıq, metodik sistemli yanaşma və nəzəri təlim aparıcı uğur faktorlarıdır. Həqiqətən nə istədiyinizə qərar verin - axtar iş və ya tapmaq onun?

"Mən iş axtarıram" ailə üzvləri və qohumların iddialarına qarşı yaxşı bir psixoloji qalxandır. Unutmayın ki, iş axtarmaq yalnız onu tapmaq, həyat keyfiyyətini yaxşılaşdırmaq və maliyyə vəziyyətini dəyişmək üçün lazımdır.

Vacib: iş axtarmaq da bir növ işdir! Hər bir iş kimi buna da ciddi və məsuliyyətlə yanaşmaq lazımdır. CV-nizi yazdıqdan sonra onu yeniləməyi və bir çox saytlarda yerləşdirməyi unutmayın. Ən azı nəzəri cəhətdən sizin üçün maraqlı olan bütün işəgötürənlərə göndərin. Təcavüzkar görünməyiniz vacib deyil - şirkətlər davamlı və enerjili işçiləri yüksək qiymətləndirirlər.

illüstrativ nümunə

Viktor adlı tanışlarımızdan biri il yarımdır ki, iş axtarır, amma hələ də yer tapmayıb.

Vakansiyaların axtarışı onun gündəlik ritualına çevrilib. O, mütəmadi olaraq iş axtarışı saytlarına göz gəzdirir, telefon nömrələrini və şirkət məlumatlarını yazır və tez-tez potensial işəgötürənlərə zəng edirdi. Hətta bəzən müsahibələrə də gedirdim.

Maaşdan və digər amillərdən kifayət qədər razı olsa da, yenə də hansı məqamı tapdı bu iş ona yaraşmırdı.

Rəis qadındır, ofis prestijli ərazidə deyil, iş yerində soyuducu yoxdur. Başqa sözlə, Viktor sadəcə olaraq işə düzəlmək istəmirdi, onu axtarmaq və fəaliyyət görkəmini yaratmaq istəyirdi.

Bu yanaşma ilə həyatınızı yaxşılaşdırmaq şansları, şübhəsiz ki, minimaldır.

İpucu 2. Nə seçmək daha yaxşıdır - yüksək maaşlı iş və ya xoşunuza gələn bir iş?

Bu, əlbəttə ki, idealdır yüksək maaşlı iş hansını bəyənirsən. Amma praktikada yüksək gəlirli yer həmişə sizin xoşunuza gəlmir.

Bu bəndin başlığında verilən sual, hər biri fərdi olaraq qərar verir.

Psixoloqlar təkid edirlər ki, bu iş dərhal yüksək gəlir gətirməsə belə, xoşunuza gələni etmək daha yaxşıdır.

• Hər şeydən əvvəl, istənilən iş peşəkar bacarıqların inkişafını nəzərdə tutur. Ola bilsin ki, hazırda əmək haqqı o qədər də yüksək deyil, ancaq bacarıqlarınızı və səviyyənizi təkmilləşdirməklə siz hər zaman gəlir artımına arxalana bilərsiniz.
• İkincisi, ağır iş kimi bəyənmədiyiniz işə getmək, mənfi emosiyalar yaşamaq sağlamlığa zərərlidir.

İmmunitet sistemi bilavasitə bizim psixo-emosional vəziyyətimizdən asılıdır: sübut olunub ki, sevilməyən işlə məşğul olan və işi “zəruri şər” kimi qəbul edən insanların yoluxucu və xroniki xəstəliklərə tutulma ehtimalı daha yüksəkdir.

İnsan həyatının əhəmiyyətli bir hissəsini işdə keçirir. Daim depressiyaya düşmək, həyatdan şikayətlənmək, zəif yatmaq və iş gününün sonuna qədər dəqiqələri saymaq istəyirsiniz? Biz əmin deyilik.

Beləliklə, ərinizin (arvad, qayınana, ata, ana) deyil, şəxsən bəyənəcəyiniz vakansiya lehinə seçim edin.

İpucu 3: Mümkün qədər müxtəlif iş axtarış variantlarından istifadə edin

Axtarışınızı mümkün qədər şaxələndirin. Nə qədər çox iş axtarış metodundan istifadə etsəniz, uğur şansınız bir o qədər yüksək olar. Məqalənin növbəti hissəsində biz onların hər birinin üstünlüklərini (və mümkün çatışmazlıqlarını) göstərərək onlara daha yaxından nəzər salacağıq.

İşəgötürəni hazırlıqlı, məqsədyönlü və ciddi bir insan kimi təəssüratlandırmaq istəyirsinizsə, CV yazmaq üçün müəyyən qaydalar var ki, onlara əməl edilməlidir. CV, işəgötürənin ərizəçi üçün konkret namizədi nəzərdən keçirərkən öz nəticələrini əsaslandırdığı ilk şeydir.

CV olmalıdır:

• Qısa və yalnız müvafiq və vacib məlumatları ehtiva edir.İşəgötürənin adətən sizin təfərrüatlı və təfərrüatlı esselərinizi oxumağa vaxtı olmur, ona görə də məlumatlar mümkün qədər qısa, effektiv və düzgün yerləşdirilməlidir. Özünüzü təsvir etməyin həyat yolu uşaq bağçasından başlayaraq "özüm haqqında" sütununda. Bu, işəgötürən üçün faydalı, peşəkar ləyaqətlərinizi vurğulayan və ya komandada işləmək bacarığınızı təsdiq edən məlumatları ehtiva etməlidir.
• Səhv və məntiqi uyğunsuzluq olmadan yazılmışdır. Zavodda tornaçı kimi işə götürülsəniz də, özünüzü bacarıqlı və məsuliyyətli bir insan kimi göstərməlisiniz: xoşbəxtlikdən, hazırda mətndə səhvləri yoxlamaq çətin deyil. Məlumatı məntiqi və strukturlaşdırılmış şəkildə təqdim etmək bacarığı istənilən mövqedə qiymətləndirilən keyfiyyətdir.
• Ağıllı dizayn. Bu sənəddəki hər bir sütuna xüsusi bir yer verilir. Bir bölmədə peşəkar və şəxsi keyfiyyətlər haqqında yazsanız və ya CV-nin tərtibatında diqqətsiz olsanız, HR mütəxəssisləri çətin ki, sizi müsahibə dəvətləri ilə bombalasınlar.

CV-yə aşağıdakılar daxil edilməlidir: şəxsi və əlaqə məlumatları, arzular gələcək iş, təcrübə, peşəkar bacarıqlar, təhsil, mövcud mükafatlar və peşəkar xarakterli diplomlar.

Fırıldaqçılar - bu halda ya pulsuz işləməyinizi istəyən, ya da pulunuzu almağa ümid edən şirkətlər. Onlayn fırıldaqlar xüsusilə yaygındır. Vicdanlı işəgötürənləri fırıldaqçılardan fərqləndirmək asan deyil: fırıldaqçılar güvən yaratmağı və təəssürat yaratmağı bilirlər.

Ən düzgün qayda

Əgər kimsə sizdən hesaba müəyyən məbləğdə pul köçürməyinizi istəyirsə (ilkin ödəniş, loyallıq çeki, ödəniş tədris vəsaitləri və ya materiallar), çox güman ki, yetişdiriləcəksiniz.

İpucu 7. İş üçün dua sizin əlavə köməkçinizdir

Pravoslav Müqəddəs Spyridon Trimifuntskiyə dua-müraciət möminlərə yaxşı bir iş tapmağa kömək edir.

Eramızın əvvəllərində yaşamış bu müqəddəs və möcüzə işçisi ehtiyacı olanlara özünə inam, müstəqillik qazanmağa, həyat işini tapmağa kömək edir.

Həyatın çətinlikləri, maddi çətinliklər, iş olmadıqda Müqəddəs Spyridona dua edirlər.

4. İş tapmaq üçün effektiv yollar - TOP 7 məşhur variant

Burada təqdim edirik təsirli yollar iş axtarışı. Onlarla, siz çata bilərsiniz maksimum sayı vakansiyalar və təkliflər.

1) Şəxsi əlaqələr: qohumlar, dostlar, sosial şəbəkələr

Statistikalar göstərir ki, kiçik şirkətlərdə işçilərin 40%-i tanışlar, dostlar, qohumlar və ya onların vasitəsilə işə düzəlir. sosial Mediya. Sadəcə olaraq Facebook və ya VKontakte statusunuzda iş axtarışı mesajı yerləşdirməklə siz yaxın və ya uzaq tanışlarınız vasitəsilə iş tapmaq şansınızı xeyli artıracaqsınız.

Ətrafınıza vakansiya axtardığınızı bildirin və " ağızdan ağıza“Bu işdə sizin köməkçiniz olacaq.

2) Peşəkar icmalar

Peşəkar icmalar bəşəriyyət üçün həm yeni, həm də tanınmış bir fenomendir. Bu, müəyyən fəaliyyət sahəsində çalışan və mütəmadi olaraq öz aralarında təcrübə və təmaslar mübadiləsi aparan, birgə ən çox inkişaf edən insanların bir qrupunun adıdır. təsirli üsullar peşəkar problemlərin həlli.

Çox vaxt belə icmaların nümayəndələri həm də vakansiyalar, vakansiyalar və iş axtaran üçün faydalı olan digər məlumatlar haqqında məlumat mübadiləsi aparırlar.

3) Qəzetlər pulsuz elanlar

Çap nəşrləri artıq bir qədər köhnəlmişdir, lakin hələ də iş tapmaq üçün etibarlı bir yoldur. Pulsuz məxfi qəzetlərdən istifadə edən insanların əsas kateqoriyası mühafizəkar və etibar etməyən yaşlı insanlardır müasir texnologiyalar. Qəzetlərdə iş elanları dərc edən bəzi şirkətlər onları internet saytlarında təkrarlayır.

4) Onlayn İş Axtarış Saytları

Bu gün ən aktual yol. İnternetdə yüzlərlə vakansiya siyahısını hər gün yeniləyən onlarla sayt var mümkün istiqamətlər iş fəaliyyətləri. Onlayn portallardan düzgün istifadə sizə tez və pulsuz iş tapmağa imkan verəcək.

Ən populyar iş saytları:

• Job.ru- iş axtaranlar və işəgötürənlər üçün məşhur portal. Saytın çox sadə interfeysi sizə asanlıqla və sadəcə olaraq işəgötürənlərin sizə zəng etməsini gözləməyə imkan verəcək. Saytda qeydiyyat və CV-nin hazırlanması 20 dəqiqədən çox olmayacaq.
• baş ovçu(hh.ru) - bu rahat, funksional və müasir sayt hər bir şəhərdə işləyir, siyahıda yüz minlərlə vakansiya (əlbəttə ki, əhalidən asılı olaraq) və bütün iş axtaranlardan bir neçə milyon CV var. Rusiya üzərində;
• Həqiqətən(ru.indeed.com) bütün yaş və ixtisaslardan olan abituriyentlərin auditoriyası üçün nəzərdə tutulmuş eyni dərəcədə populyar portaldır. Onun rahatlığı ondan ibarətdir ki, o, müxtəlif internet portallarından verilən vakansiya haqqında məlumat toplayır. Tərtibatçılar rahat mobil proqram da hazırlayıblar.
• Avito(avito.ru) pulsuz reklamlar üçün ümumrusiya saytıdır, burada digərləri ilə yanaşı, yaşadığınız şəhərdə iş axtarışı bölmələri var: “vakansiyalar” və “xidmət təklifləri”;
• "Yandex işi"(worka.yandex.ru). Yandex-dən xüsusi iş axtarışı xidməti - Runet-də ən populyar axtarış sistemi.
• worka.ru- profil tanınmış sayt.

Bunlar sadəcə ən populyar saytlardır, şəbəkədə onların çoxu var. Yerli şəhər portallarınıza da diqqət yetirməyə dəyər. Çox vaxt onlar yerli işəgötürənlərin elanlarını da dərc edirlər.

Hər səhər yeni təklifləri izləyərək, bazar ertəsindən etibarən vakansiyalara baxmaq daha yaxşıdır. Bu metodun mümkün çatışmazlıqlarına daxildir çoxlu sayda təklifə görə ərizəçilər.

5) Şirkət saytlarında vakansiyaların monitorinqi və CV-lərin ünvanlı paylanması

Əgər hər hansı bir peşə üzrə mütəxəssissinizsə və ya müəyyən şirkətdə işləmək arzusundasınızsa, axtarışınızı daha məqsədyönlü edin: siz maraqlandığınız şirkətlərin resurslarında vakansiyaları izləyə və öz CV-nizi onların kadrlar şöbəsinə göndərə bilərsiniz.

Olduqca etibarlı və məhsuldar üsul iş tapmaq, xüsusən işəgötürəni maraqlandıracaq bir şey varsa. Bazarda işəgötürənlər arasında rəqabət çox yüksəkdir: onlar da dəyərli işçiləri əldən verməməyə çalışırlar.

6) İşə qəbul agentlikləri

İşə götürmə agentlikləri işəgötürənlər vasitəsilə işləyir: siz onlara CV-nizi buraxırsınız, onlar işəgötürən axtarırlar. Ehtiyatlı olun - heç də bütün işə qəbul agentlikləri "təmiz əllər" deyil - onların arasında tez-tez fırıldaqçılar və ya sadəcə işini lazımi səviyyədə yerinə yetirməyən firmalar var.

7) Öz saytı

İş tapmaq üçün başqa bir müasir və uyğun üsul. Doğrudur, işəgötürənə təklif edəcəyiniz bir şey varsa, öz veb saytınız kömək edəcəkdir - yerinə yetirilən iş nümunələri (portfel) ilə təsdiqlənmiş yüksək ixtisaslarınız, müəyyən fəaliyyətlər üçün bacarıqlarınız.

Öz veb saytınızın olması axtarışda xüsusilə faydalıdır uzaqdan iş dizayner, kopirayter, marketinq və reklam mütəxəssisi.

Səmərəlilik Müqayisə Cədvəli müxtəlif üsullar iş axtarışı:

5. İşi necə əldə etmək olar - 7 məşhur məşğulluq sahəsi

Bir çox insan prestijli bir iş əldə etmək istəyir. Bu bölmədə biz elit məşğulluğun ən populyar sahələrini nəzərdən keçirdik.

Polisə

Yeni kadrlara həmişə tələbat olacaq güc strukturları: iş ağır, təhlükəlidir, lakin təbii ki, zəruridir. Polisin maaşında demək olar ki, gecikmə yoxdur, üstəlik, işçilərin özləri də qanunla nəzərdə tutulmuş güzəşt və imtiyazların təsirli siyahısına malikdirlər. Amma heç də hamı polis tərəfindən işə götürülmür.

Demək olar ki, ilkin şərt hərbi xidmət, qüsursuz sağlamlıq, yaxşı fiziki formadır. Əhəmiyyətli olan emosional sabitlikdir, namizədlərin seçiminin ilkin mərhələsində test üsulu ilə yoxlanılır.

Polis sıralarına 18-35 yaş arası istənilən cinsdən olan gənclər götürülür. Namizədlərin təhsil tələbləri müraciət etdikləri vəzifədən asılıdır. Profil təhsili, əlbəttə ki, karyera yüksəlişi ilə bağlı fikirlər varsa, artıq olmaz.

FSB-də

FSB zabitləri nəzəri olaraq peşəkar, fiziki, şəxsi keyfiyyətlərinə, habelə yaşına və təhsilinə görə Rusiya Federasiyasının vətəndaşı ola bilərlər. rəsmi vəzifələr. Tələb olunan sənədlərin siyahısına əlavə olaraq, namizədlərdən keçmək tələb olunur:

1. Stressə qarşı müqavimət üçün psixofizik test.
2. Narkotik vasitələrin və psixoaktiv maddələrin istifadəsi üzrə testlər.
3. Fiziki vəziyyətin yoxlanılması.
4. Tibbi yoxlama.

Bundan əlavə, Mühafizə Xidmətinin bütün gələcək əməkdaşları dövlət sirrinə girişin qeydiyyatından keçməlidirlər.

Qazproma

Qazprom ölkənin ən gəlirli və sabit şirkətidir, təkcə Rusiyada deyil, həm də qlobal iqtisadi bazarda nüfuzlu oyunçudur. Qazprom-da işə düzəlmək bir çox soydaşlarımızın arzusudur. Şəxsi əlaqələr olmadan bu şirkətdə işə düzəlməyin mümkün olmadığına inanılır, lakin bu, sadəcə bir stereotipdir.

Qazprom-da iş axtarışları bu şirkətlərin saytlarından başlaya bilər, burada vakansiyaların siyahıları mütəmadi olaraq dərc olunur. Əgər, üstəlik, siz yaxşı mütəxəssis profil istiqaməti, nüfuzlu universitetin sertifikatlı məzunu, şirkətin qapılarının sizə qonaqpərvərliklə açıq olması tamamilə mümkündür.

Banka

Bu istiqamət həmişə karyera, sabit qazanc və yüksək qazanc arzusunda olan insanlar üçün maraqlı olub. Mütəxəssislər yaxın illərdə bu istiqamətdə müəyyən azalmaların olacağını proqnozlaşdırırlar: çox güman ki, sıravi işçilər ixtisara düşəcəklər - xətt rəhbərləri, kassirlər və s.

Məsləhətçilər və kassirlər (front-ofis işçiləri) üçün ciddi təhsil tələbləri yoxdur. Bir qayda olaraq, banklara iqtisadiyyat və hüquq universitetlərinin tələbələri, idarəçilik təcrübəsi olan şəxslər gəlir.

Banklarda insanların təcrübəsiz işə götürülə biləcəyi bir çox başlanğıc vəzifələr var. 1-2 il ərzində bir çox gənclər karyera baxımından şaquli və ya üfüqi böyüməyi bacarırlar. Düzdür, təcrübəsi olmayan işçilər üçün çox böyük maaşlara ümid etmək lazım deyil. Ancaq gələcək karyera naminə bir-iki il dözmək olar.

Fırlanma üsulu

Uzaq Şimal və Arktikanın sərt şəraitində bacarıqları tələb olunan inşaatçılar, sürücülər, buldozerçilər, traktorçular və digər ixtisasların nümayəndələri növbəlilik əsasında işləyirlər.

Növbə metodunun mahiyyəti sadədir: bir komanda 1-3 ay ərzində işə gedir və iş üzrə öz vəzifələrini yerinə yetirir - tikinti sahələrində, mədən və ya faydalı qazıntıların emalı sahəsində müvəqqəti yaşayış yerlərində yaşayır.

Nəzəri cəhətdən tələb olunan ixtisasa malik, ağır şəraitdə işləməyə hazır olan istənilən şəxs növbəli işçi kimi işə götürülə bilər.

Xəbərdarlıq

Rotasiya əsasında iş tapmaq istəyən insanlar “fırıldaqçıya” məruz qala bilərlər – qeydiyyat üçün “gələcək işçilərdən” guya “giriş haqqı” toplayan firmalar.

Bunun qarşısını almaq üçün yalnız nümayəndəlikləri olan şirkətlərlə işləyin.

Xaricdə

Xaricdə iş tapmaq üçün (söhbət Çin və Monqolustandan deyil, Avropa, ABŞ, Kanada, Avstraliyadan gedir) ya işə qəbul agentliyi vasitəsilə, ya da xarici saytlarda vəzifə axtarmaq lazımdır.

Məşhur texniki ixtisasların nümayəndələri - proqramçılar, mühəndislər, dizaynerlər, İT mütəxəssisləri üçün xaricdə işləmək şansı yüksəkdir. Maliyyəçilərə, top menecerlərə yaxşı variantlar təklif olunur.

Təbii ki, dili bilmədən almaq normal iş başqa ölkədə demək olar ki, mümkün deyil. Ölkələrdə əmək bazarında rəqabət Qərbi Avropa olduqca yüksək. Yerli abituriyentlərlə yanaşı, Avropanın şərq hissəsindən, Türkiyə və Asiya ölkələrindən olan insanlar orada iş tapmağa çalışırlar.

Rusiya Federasiyasında iş tapa bilərsiniz beynəlxalq şirkət və sonra tərcümə imkanlarını axtarın xaricdəki ofis. Əgər hər cür səy və səy göstərsəniz, bu, iddialı və məqsədyönlü bir insan üçün olduqca mümkün bir iş olacaqdır.

dövlət qulluğuna

Ən pis məşğulluq variantından uzaq (xüsusilə böhran vəziyyətində). Dövlət qulluqçularının vakant yerləri üçün demək olar ki, həmişə müsabiqə keçirilir: onlar mümkün olan ən yaxşı namizədi seçirlər.

İşə qəbul prosesi mərhələli bir prosesdir - əvvəlcə bütün sənədləriniz və məlumatlarınız nəzərdən keçirilir, daha sonra xüsusi təlim üçün üzbəüz və ya yazılı test aparılır.

İxtisas üzrə iş təcrübəsi (məsələn, bankda, maliyyə hissəsində işə düzəlirsinizsə) yaxşı kömək olacaq. Dövlət aparatının xidmətində vakant vəzifələr haqqında şəhər və ya rayon hakimiyyət orqanlarının saytlarında məlumat əldə edə bilərsiniz.

6. Uzaqdan iş yeri necə tapmaq olar

Şəbəkə - əla seçim qrafikə uyğun işləmək istəməyənlər üçün və "əmi üçün". Bu gün internetdə bütün humanitar və texniki ixtisaslar üzrə iş tapa bilərsiniz. Dilçilər, filoloqlar, müəllimlər, dizaynerlər, hüquqşünaslar, tibb işçiləri, proqramçılar tələb olunur. Artıq əvvəlki məqalələrdən birində ətraflı danışdıq.

Gəlir əldə etmək üçün sizə yalnız İnternetə, bank hesabına və ya elektron pul kisəsinə daimi giriş lazımdır. Üstəlik öyrənmək və böyümək arzusu. Siz FL.ru və Workzilla kimi xüsusi saytlarda World Wide Web-də uzaqdan iş tapa bilərsiniz.

İnternet biznesi - getdikcə aktuallaşan nisbətən yeni bir istiqamət. İnternetdə siz öz biznesinizi (onlayn mağaza, hüquqi portal, məktəb) aça bilərsiniz və ya sadəcə olaraq uzaqdan istədiyinizi edə bilərsiniz.

Əgər siz jurnalist və ya filoloqsunuzsa, şəbəkə resurslarını məzmunla doldurmaq üçün mətnlər yazın. Əgər universitet müəllimisinizsə, abituriyentləri Skype vasitəsilə hazırlayın və ya kömək edin tezislər. İstənilən istedad ərizə tapa bilər: bacarıq və bacarıqlarınız pul ekvivalentinə çevrilə bilər.

İnternetin bir çox üstünlükləri var:

1. Xüsusi təhsil olmadan işləyə bilərsiniz. Burada, məsələn, bədii məqalələri, e-təlim kurslarını və Youtube videolarını öyrənməklə xüsusi bilik əldə edə bilərsiniz.
2. Gəlir yalnız əmək haqqı ilə məhdudlaşmır.Öz barınızı təyin edirsiniz.
3. Vaxtınızı idarə etmək bacarığı. Uzaqdan işləməklə, siz özünüz iş gününüzü təyin edir, həftə sonlarını seçir və tətilinizin müddətinə nəzarət edirsiniz.
4. Şəxsi inkişaf üçün çoxlu imkanlar.Öz müdiriniz olaraq ən cəsarətli və riskli layihələri həyata keçirə bilərsiniz.

Əlbəttə ki, sabit gəlir səviyyəsinə yüksəlmək lazımdır - hamısı birdən deyil. Və təcrübə ilə, daha səmərəli və bacarıqla necə hərəkət edəcəyinizi mütləq başa düşəcəksiniz. Öz veb saytınızı açıb onu tanıtmaqla dərhal başlaya bilərsiniz. Öz veb saytınızı necə yaratacağınızı sizə artıq söylədik.

Marketinq və optimallaşdırmaya ilkin investisiyalarla, bir ildən sonra layihənizi sabit gəlir gətirən gəlirli biznesə çevirə bilərsiniz.

7. Moskvada necə iş axtarmaq olar

Moskvada iş tapmaq, əlbəttə ki, asan məsələ deyil, xüsusən də iqtisadi tənəzzül zamanı. Rəsmi vakansiyalara yalnız Moskvada qeydiyyatınız varsa arxalana bilərsiniz. Qeyri-rəsmi məşğulluq ümumi, lakin riskli seçimdir. Əgər yoxdursa əmək müqaviləsi, siz işəgötürənin tam səlahiyyətindəsiniz.

Paytaxtda köçmək və özünə yer tapmaq enerjili və iddialı insanlar üçün problemdir. Bacarıqlarınız, bilikləriniz, bacarıqlarınız və uyğun təhsiliniz varsa, paytaxtda özünü həyata keçirmək üçün bir çox variant tapa bilərsiniz.

Həyatın ritmində, digər qiymətlərdə və fərqli maaş səviyyəsində dəyişiklik üçün əvvəlcədən hazır olun. Yaşamağı planlaşdırırsınızsa kirayə mənzil, icarə haqqını ödəmək üçün əvvəlcədən gəlir səviyyəsini hesablayın və yenə də normal yeyin.

Məqalənin sonunda iş axtarışı ilə bağlı qısa maarifləndirici videoya baxın:

8. Nəticə

Beləliklə, indi iş tapmaq haqqında daha çox şey bilirsiniz. Ümid edirik ki, tövsiyələrimiz pul baxımından və özünü həyata keçirmək baxımından sizə tamamilə uyğun olan pul qazanmağın yolunu tapmağa kömək edəcəkdir. Sizə yüksək maaşlı hobbi tapmağınızı arzu edirik, o zaman standart mənada işləmək məcburiyyətində qalmayacaqsınız.

Təcrübəsiz işə hara getmək olar? Təhsil olmadan uğurla iş tapmaq mümkündürmü və nə istədiyinizi bilmirsinizsə və hara müraciət etməyin daha yaxşı olduğunu bilmirsinizsə? Ümumiyyətlə, siz yol ayrıcındasınız və işəgötürəni necə maraqlandıracağınızı bilmirsiniz - gəlin işə götürənlərin hansı məsləhətlər verdiyini öyrənək.

Təhsil olmadan işə hara getmək olar

Hələ heç bir peşə almamısınız, amma təcili işə ehtiyacınız var? Təhsil olmadan nə etməli, hara getməli? Döşəmələrin yuyulması və maşınların boşaldılması, əlbəttə ki, zəruri bir məşğuliyyətdir, amma daha maraqlı bir şey istəyirəm.

Lazımi bacarıqları kifayət qədər tez öyrənə biləcəyiniz məşğulluq sahələri var və təhsilsiz işə düzəlmək olduqca mümkündür. Ticarətdə, xidmət sektorunda, frilanserdə özünüz üçün istifadə tapa bilərsiniz.

Ünsiyyətcil, natiq və inandırmağı bacaran insanlar üçün təhsilsiz, ticarətlə məşğul olmaq tamamilə məqbul variantdır. Gənclər həvəslə satış məsləhətçisi kimi işə götürülür, onlara peşənin əsaslarını yerindəcə öyrədirlər.

Bilik Xarici dillər Bu, sizə digər müraciət edənlərdən fərqlənməyə kömək edəcək. Bu həm də sizə iş tapmaq şansı verəcək: repetitorluq gəlirli məşğuliyyətdir, eyni zamanda dil biliklərinizi mükəmməlləşdirir.

Təcrübəsi olmayan bir çox gənc mütəxəssislərin səhvi həddindən artıq ambisiya və yüksək gözləntilərdir. Mən dərhal hər şeyi və çox şey istəyirəm. Amma istədiyiniz vəzifəyə işə götürülməsəniz, daha aşağı vəzifədən başlamağa cəhd edə bilərsiniz.

Əvvəlcə təcrübə qazanmalı və özünüzü perspektivli bir işçi kimi təsdiq etməlisiniz.

Təcrübəsiz işə getmək üçün başqa bir seçim böyük bir şirkətdə təcrübə ola bilər. Bir çox firma yeni gələnləri qəbul etməyə və onları tələblərinə və tapşırıqlarına uyğun olaraq öyrətməyə hazırdır.

Nə istədiyinizi bilmirsinizsə

Nə istədiyinizi bilmirsinizsə, işləmək üçün hara gedirsiniz? Məntiqli bir cavab özünü göstərir - istək və niyyətlərinizə qərar verməyə çalışmaq.

Test vasitəsilə sizin meyllərinizi müəyyən edəcək və məşğulluq sahəsini tövsiyə edəcək bir psixoloqdan kömək istəyə bilərsiniz.

Bir neçə suala səmimi cavab verməklə də özünüzü sınaya bilərsiniz:

1. mən nə etməyi xoşlayıram?
2. ən yaxşı nə edə bilərəm?
3. Hansı fəaliyyətləri bəyənmirəm?
4. Mən nədən həzz alıram və məni nə əsəbiləşdirir?
5. Başqaları məni necə görür və mənə nə etməyi tövsiyə edirlər?

Ən azı kobud qərar verdiyiniz zaman, hərəkətə başlayın - sizin üçün maraqlı bir istiqamətdə iş axtarmağa çalışın. İşlədikdən sonra zənginizi tapıb tapmadığınızı başa düşəcəksiniz, yoxsa axtarışa davam etməli olacaqsınız.

Tez qərar vermək mümkün olacağı deyil. Ancaq nəticə buna dəyər - iş təkcə gəlir deyil, həm də zövq gətirməlidir.

Necə tapmaq haqqında maraqlı iş təcrübə yoxdursa, bu videoda ovçuluq agentliyinin rəhbəri Alena Vladimirskaya danışacaq.

“Əgər oxumasan, sən də qapıçı kimi işə gedəcəksən!” Uşaqlıqda bir çoxumuz bu ifadə ilə valideynlər və ya müəllimlər tərəfindən qorxmuşuq. Ola bilsin ki, təmizlikçi və təmizləyici peşələri buna görədir İkinci yerdə ruslar arasında "qeyri-populyarlığa" görə. Eyni zamanda, bu, bəlkə də texniki məktəbi bitirmədən mənimsənilə bilən ən məşhur peşələrdir. Eyni kateqoriyaya yükləyici, kuryer, qəzet satıcısı, qarderobda qulluqçu, qapıçı, gözətçi, konduktor, promouter, avtomobil yuyan, qabyuyan, zəng mərkəzi operatoru kimi işlər daxildir... Amma bu, tam siyahıdan uzaqdır.

Satıcı, kassir, tikişçi, çörəkçi, rəssam, ofisiant peşəsinin, məsələn, kollec, texnikum və ya kurslarda əldə oluna bilməsinə baxmayaraq, peşə təhsili olmadan bu ixtisaslar üzrə vəzifələri yerinə yetirmək mümkündür. Bunu təcrübəsiz və xüsusi təhsili olmayan abituriyentlər üçün çoxsaylı iş elanları sübut edir. Fakt budur ki, bu cür işçi peşələri birbaşa yerində mənimsənilə bilər, xüsusən də təşkilat yeni işçini lazımi bacarıqlara öyrətməyə hazırdır.

Musiqiçi, müğənni, rəssam və ya fotoqraf istedadına malik olanlar (yalnız kamera ilə deyil, istedadı ilə) kollec və ya universiteti bitirmədən də pul qazanmağa başlaya bilərlər. Siz məktəbdən dərhal sonra və ya təhsil müddətində karyera qurmağa başlaya bilərsiniz. Eyni zamanda təşəkkür edirəm yaradıcılıq bu sahədə böyük uğurlara səbəb ola bilərsiniz. Məsələn, dünya şöhrətli aktyorlar Tom Hanks, Harrison Ford, Bill Murray bir dəfə ilk rollara görə kollecdən (aktyorluqdan uzaq ixtisaslarda) ayrılmışdılar.

Ancaq bütün yaradıcı peşələrə yalnız bir istedad lazım deyil. Jurnalist, televiziya və ya radio aparıcısı kimi karyera qurmaq üçün əldə etmək artıq olmaz Ali təhsil, ixtisas üzrə olmasa da. Axı, bu insanlar eruditetli olmalı, fikirlərini şifahi və ya yazılı şəkildə bacarıqlı və ahəngdar şəkildə ifadə etməyi bacarmalıdırlar. Eyni şey menecerlik peşəsinə də aiddir.

İxtisaslaşmış saytlardakı elanlara əsasən, işəgötürənlər ən çox "xüsusi təhsilsiz" və ya "təhsilsiz" qeyd olunan aşağıdakı peşələr üzrə vakansiyalar yerləşdirirlər:

• yükləyici,
• qapıçı/dapçi
• Kuryer,
• katib (inzibatçı, şəxsi köməkçi),
• satış meneceri, müştəri xidməti meneceri,
• satıcı,
• Satış təmsilçisi,
• zəng mərkəzi operatoru (taksi dispetçeri),
• sürücü,
• ofisiant,
• mühafizəçi
• kopirayter
• promouter
• bitirici.

Göründüyü kimi, kadr çatışmazlığı səbəbindən bəzi təşkilatlar hətta “xüsusi təhsili olmayan” tibb bacılarını və müəllimləri işə götürməyə hazırdırlar.

“Əgər yaxşı oxumasan, qisas küçələrinə gedəcəksən” sözləri valideynlərin nəsillər boyu mantra kimi təkrarladığı sözlərdir.

Nədənsə, bir uşağı qapıçılarla qorxutmaqla, böyüklərin "danışacağına" inanılır. Cırtdan firavan və parlaq gələcək deyil. Bəlkə də buna görədir ki, bizdə asayişin, təmizliyin qorunması ilə bağlı peşələr, yumşaq desək, populyar deyil.

Rəsmi məlumatlara görə, 25-64 yaş arası rusların yalnız 54%-i müxtəlif institutları bitirib.

Belə çıxır ki, geniş ərazimizin qalan vətəndaşları pulsuz, perspektivsiz kədərli həyata məhkumdur? Məşhur inancın əksinə olaraq, təhsilin olması nadir hallarda məşğulluğun qarantına çevrilir.

“Qüllə” kartını əhatə edən bəzi amillər var.

Niyə keçmiş fəxri tələbə və müəllimlərin ev heyvanı mağazanın piştaxtasının arxasında bir kapotda dayanır və üç yaşlı və slob milyonlarla dollarlıq korporasiyaları idarə edir? Səbəb - istedad.

İstedad tələb olunan qabıqların çatışmazlığını əhatə edir. Tarixdə bunun üçün çoxlu sübutlar var. Bill Gates, Steve Jobs və ya Oleq Tinkovu xatırlayın - onları birləşdirən nədir? Milyarder olmaqla yanaşı, bu üç iş adamının ali təhsili yoxdur və açığını desək, sadəcə olaraq akademik biliyə laqeyd yanaşıblar. Bununla belə, onların vəziyyətində, köpəkbalığının tutuşu, dərrakəsi və sahibkarlıq istedadı uğurun açarı oldu.

İstedad həyatda yerləşməyinizə başqa necə kömək edə bilər? Bu gün, a / o olmaması kritik olmayan yüzlərlə iş variantı var.

Ən maaşlı və prestijli peşələr peşələrdir. Burada həm həvəskar texnika, həm də yaradıcı humanistlər özlərini göstərə biləcəklər.

Proqramçı-developer, tester, seo-mütəxəssis, veb-dizayner, kopirayter - bu İT ixtisaslarının yalnız kiçik bir hissəsidir. təkbaşına mənimsənilə bilər.

Həm də xüsusi təhsil tələb etmir, lakin kifayət qədər gəlirli bir işdir.

Ali təhsili olmayan peşələrin maaşları*.

*2017-ci ilin mart ayında Rusiyada sənaye tərəfindən təklif olunan orta əmək haqqı

Çətin iş və işləmək istəyi- diplomsuz günəşdə yer tutmağın başqa yolu. Şirkət rəhbərləri qeyd edirlər ki, çox vaxt prestijli universitetlərin məzunları bilik baxımından ən sadə mövqeyə belə çata bilmirlər və onların davranışı çox arzuolunmaz qalır.

HR mütəxəssisləri etiraf edirlər ki, bəzən təhsilsiz namizədi işə götürmək və hər şeyi öyrətmək daha asandır. Ancaq bu yanaşma hər yerdə tətbiq olunmur - çətin ki, ağlı başında olan kimsə təhsili olmayan, lakin işləmək arzusu ilə cərrah işə götürə.

arxayın daxili təlim aşağıdakı sahələrdə ola bilər: satış, iş, inzibati və məişət işçiləri və avtomobil biznesi.

AT müasir dünya pul demək olar ki, nazik havadan edilə bilər - əsas odur ki, indi nə olduğunu bilməkdir trenddə. Moda meylləri, həyat tərzi və digər efemer konsepsiyalar ən böyük qazanc trafikindən biridir.

Sadəcə düşünün - İnstaqramçılar, vloggerlər və hər cür məşqçilər milyonlar qazanır! Heç bir təhsil və ya hər hansı xüsusi bacarıq tələb etmir.

Fitnes sənayesi də zirvədədir. sağlam həyat tərzi və idman kultu sağlam bədənöz işini görür - bu gün Şəxsi məşqçiən çox maaş alan peşələrdən biridir.

Fitnes məşqçisi kimi işə başlamaq üçün aylıq kursları tamamlamaq kifayətdir.

Diplomsuz ali təhsil tələbi ilə işə müraciət etməyin mənası varmı?

Özünüzə vicdanla etiraf etmək daha yaxşıdır ki, ali təhsil olmadan bəzi peşələrə gedən yol bağlıdır. Bu siyahıya top menecment və tibb, elm və maliyyə kimi yüksək ixtisaslaşmış sahələr daxil ola bilər.

Belə çıxır ki, bu halda vakant yerlərə cavab vermək mənasızdır. Yenə də qalanları tamamilə məqbuldur.

Əgər iş təcrübəniz və inkişaf etmək istəyiniz varsa - bəxt sizin tərəfinizdədir. Məşğulluq bazarına görə, 2017-ci ildə işəgötürənlər gənclik təcrübəsinə, əzmkarlığa isə ambisiyaya üstünlük verirlər.

Bəzi institutlardan HR-lər heç vaxt tələbələri dəvət etmirlər: onları davranışlarından, bilik səviyyəsindən qane etmirlər.

“Ali təhsil mütləqdir” ifadəsi, demək olar ki, hər bir vakansiya elanında var, əgər söhbət işçi ixtisaslardan getmirsə. Amma bu o deməkdirmi ki, ali təhsilsiz karyeranı unuda bilərsən? Axı, əslində, çox vaxt bir illik iş təcrübəsi beş ildən çox mühazirələrdə oturmaq deməkdir.

"Onlar ali təhsilli, lakin iş təcrübəsi olmayan bir adamı regional menecer vəzifəsinə işə götürdülər" dedi işçi ticarət şirkəti. - Deməli, supervayzerlə merçendayzer arasındakı fərqi o, həqiqətən başa düşmür. Və "ticarətçilərin nəzarətçisi" mövqeyi onun şüurunun tam iflic olmasına səbəb olur.

Niyə ali təhsil tələb olunur?

Mütəxəssislərin fikrincə, ali təhsil özlüyündə uğurlu məşğulluğun təminatı deyil. “Orada vəziyyətlər üçün qeyri-adi deyil peşəkar təcrübə namizəd, onun ixtisasları onun ali təhsil diplomuna malik olmasından daha çox rol oynayır”, - Coleman Services işə qəbul agentliyinin daimi kadrların seçilməsi şöbəsinin “maliyyə və konsaltinq” qrupunun rəhbəri Olqa Kolesnikova deyir.

Bununla belə, “Etalon” işə qəbul mərkəzinin işə qəbul üzrə məsləhətçisi Viktoriya Borisova əlavə edir ki, əgər işəgötürən yaxşı iş təcrübəsi olan iki namizəd arasında seçim etməlidirsə və onlardan biri ali təhsillidir, digəri isə yoxsa, o zaman çox güman ki birinci namizədə üstünlük verəcək.

“Fakt budur ki, ali təhsilli olmaq namizədin xüsusi biliyə, geniş dünyagörüşünə, böyük həcmdə məlumatı təhlil etmək və adekvat nəticə çıxarmaq bacarığına malik olmasını nəzərdə tutur. Bundan əlavə, universitet təhsili bacarıqlar formalaşdırır müstəqil iş, vaxtın təşkili və özünə nəzarət”, - Absolut Bankın HR direktoru Sergey Deryabin izah edir.

Düzdür, bu məsələdə başqa fikir də var. HR-lər, ambisiyaları həmişə lazımi biliklərlə dəstəklənməyən nüfuzlu universitetlərin bəzi məzunlarının necə "ulduz" olduğunu bilirlər.

"Həqiqətən, bir çox vakansiyalar xüsusi bilik tələb edir, bir qayda olaraq, bir insan yalnız universitetdə ala bilər" dedi forumda HR meneceri. - Eyni zamanda, institutda oxumaq insanda çox böyük iz qoyur və həmişə müsbət deyil. Mən təcrübəçilərlə işləyirəm və elə institutlar var ki, heç vaxt tələbələri dəvət etmirəm: onların necə davranacaqlarını, biliklərinin hansı səviyyədə olduğunu artıq bilirəm”.

Ali təhsil nə vaxt tələb olunur, nə vaxt tələb olunmur?

İşəgötürənin işçinin ixtisasına dair tələbləri ciddi şəkildə fərdidir və ərizəçinin işləyəcəyi sahədən və tutduğu vəzifədən asılıdır. “Bir sıra peşələr ali təhsil tələb edir. Bank ixtisaslarının əksəriyyəti işçilərdən dərin nəzəri bilik və praktiki bacarıq tələb edir. Ona görə də adətən banklar ali təhsilli namizədlərə üstünlük verirlər. Üstəlik, bankdakı bəzi vəzifələr üçün ali təhsilin olması məcburidir”, – Sergey Deryabin bildirir.

Viktoriya Borisova vurğulayır ki, ali təhsili olmayan bir mütəxəssis top menecment, iqtisadiyyat, marketinq sahələrində vakansiyalara müraciət edə bilməz, yeni texnologiyaların inkişafında iştirak edə bilməz və s., “Çünki iş üçün lazım olan böyük miqdarda bilik yalnız Universitetdə əldə oluna bilər”.

Ekspertlər xatırladır ki, heç də həmişə ali təhsil məşğulluq üçün əsas şərt deyil.

Məsələn, satış meneceri vəzifəsi çox dar bir seqmentdən danışmırıqsa, geniş xüsusi bilik tələb etmir. Və tez-tez işəgötürən namizəddən, ilk növbədə, müştərini effektiv şəkildə satmaq, ünsiyyət qurmaq və maraqlandırmaq qabiliyyətini gözləyir, Olga Borisova deyir.

Gömrük deklarantı kimi işləmək üçün orta ixtisas təhsili də kifayətdir, bəzən yalnız bu ixtisas üzrə kurslar. Təcrübə işə qəbul qərarlarında əsas rol oynayır. Şəxsi keyfiyyətlər Olqa Borisova deyir O, hadisəni xatırlayır: "böyük xarici şirkət Orta ixtisas təhsili olan, lakin bütün lazımi bacarıqlara və təsir edici təcrübəyə malik bir mütəxəssis ali təhsilli bir neçə namizədi "üstələyən" deklarant vəzifəsinə qəbul edildi.

CV göndərməliyəm?

Viktoriya Borisovanın sözlərinə görə, bəzi hallarda, ali təhsili olmadan, ali təhsilin göstərildiyi vakansiyaya CV göndərin. məcburi şərt(xüsusilə dar profilli), sadəcə mənasızdır. Və başqalarında - tamamilə məqbuldur.

“Sonuncu xüsusilə yaradıcı peşələrə, məsələn, dizaynerlərə aiddir. Bu namizədlərin qiymətləndirilməsində əsas meyar təhsil deyil, onların işidir. Mütəxəssis istedadlıdırsa, var yaxşı təcrübə və çoxlu yaradıcı ideyalar, o zaman işəgötürənə bu cür keyfiyyətlərə malik olmayan, lakin ali təhsilli bir insandan daha çox fayda gətirə bilər "dedi.

“CV-nizi etibarlı şəkildə işəgötürənə göndərə bilərsiniz praktiki təcrübə işəgötürənin gözləntilərinə cavab verir, - Olga Kolesnikova təsdiqləyir. - Ali təhsili olmayan, lakin uzun müddət qərb şirkətində işləyən bir namizədimiz var idi. Onun mühasib vəzifəsinə namizədliyini nəzərdən keçirərkən əsas meyar onun böyük praktiki təcrübəsi və əvvəlki işəgötürəndən əla tövsiyəsi olub”.

Bütün abituriyentlərin ali təhsili yoxdur. Buna baxmayaraq, onlar öz işlərinin ustasıdırlar, səmərəli işləyirlər və yaxşı qazanırlar əmək haqqı. Viktoriya Borisova: "Əgər bir insan "öz yerindədirsə", öz peşəsini sevirsə və bu sahədə inkişaf etmək istəyirsə, hansı təhsilə sahib olmasından asılı olmayaraq, həmişə özünü sevimli işində reallaşdırmaq şansı var" dedi.

Natalya Poletaeva

Təhsil üçün pulu haradan əldə edəcəyinizi bilmirsiniz? Təhsil krediti.

• Karyera, İş, Təhsil