많은 사람들은 어떤 사람들은 자신의 아이디어, 기분으로 다른 사람들을 쉽게 감염시킬 수 있지만 다른 사람들은 성공하지 못하는 일이 어떻게 일어나는지에 대한 질문을 이해하지 못하고 관심을 갖습니다. 많은 사람들은 쉽게 팀을 모집하고 군중을 끌어들이는 사람들의 비밀이 무엇인지 이해하지 못합니다.
그리고 여기에 모든 비밀이 카리스마에 있습니다. 이 속성 덕분에 사람은 진정한 지도자가 될 수 있으며 말대로 산을 옮길 수 있습니다.
그리고 오늘이 기사에서 우리는 그것에 대해 이야기 할 것입니다. 카리스마가 무엇인지, 카리스마가없는 경우 그것을 얻는 방법을 찾으십시오.
결국 사람들은 흔히 카리스마를 타고난 재능이라고 생각하는데, 카리스마가 없으면 어쩔 수 없고 그냥 참고 견디면 된다. 이 기사에서는 카리스마 수준을 높이는 것이 가능하다는 것을 증명할 것이지만 이를 위해서는 이 기사에서 제공할 실용적인 조언을 시도하고 따라야 합니다.
용어의 정의
카리스마는 개인의 배타성과 특별한 정신-정서적 자질로, 그를 재능으로 만들고 다른 사람들에게 영향을 미치고 그와 함께 하는 지도자가 될 수 있는 기회를 제공합니다.
카리스마는 심리적, 의사 소통 및 외부 매개 변수의 조합이라고 말하는 것이 안전합니다. 카리스마 있는 사람은 자신만의 스타일과 이미지, 그리고 그 사람만의 독특한 의사소통 방식을 가지고 있는 사람입니다. 이것은 자석처럼 다른 사람들을 끌어들이는 것입니다.
사실, 카리스마 있는 사람들은 무언가에 열정을 가진 사람들입니다. 이들은 강한 에너지를 가지고 참여로 눈이 타오르는 사람들입니다. 그들은 다른 사람들이 느끼는 빛을 들고 자신의 흐름에 떠 있는 것처럼 보이며 관련된 사람을 따르기 시작합니다.
인류 역사를 통틀어 스탈린, 히틀러, 무솔리니, 처칠, 마틴 루터 킹, 마하트마 간디 등 카리스마 넘치는 인물들이 많이 알려져 있습니다. 이들은 역사에 각인되어 수백만 명의 삶의 방향을 바꾼 사람들입니다.
그러나 이것이 카리스마가 위대한 지도자나 영적 지도자에게만 내재되어 있다는 의미는 아닙니다. 결코 아니다! 그리고 평범한 사람들 사이에서 말하자면 직장에서 강한 카리스마를 가진 사람을 만날 수 있습니다.
대부분의 경우 이 사람들은 특별한 대우를 받고 존경받고 사랑받으며 항상 조언을 구한다는 점에서 다른 사람들과 차별화됩니다. 카리스마 넘치는 사람은 항상 군중 사이에서 눈에 띄고 모든 사람에게 엄청난 영향을 미칩니다.
사람이 우선 사회적 존재라는 사실을 고려하면 카리스마 넘치는 사람은 즐겁고 모든 사람에게 사랑 받기 때문에 행복한 것으로 간주 될 수 있습니다.
카리스마 있는 사람의 다섯 가지 특성
서로 다른 카리스마적 성격을 고려한 많은 연구를 수행한 후 과학자들은 카리스마를 타고난 모든 사람들이 가지고 있는 5가지 공통 속성이 있다는 결론에 도달했습니다.
다시 말해서 카리스마가 있는 사람은 성공할 운명입니다. 그렇기 때문에 대부분의 사람들은 카리스마와 성공 사이에 밀접한 관계가 있다고 생각합니다.
카리스마가 되는 방법?
모든 여성은 마음 속 깊은 곳에서 카리스마가 있는 남자를 가까이에 두고 싶어 합니다. 그러나 자연이이 기적적인 재산을 부여하지 않았다면 어떻게해야합니까? 카리스마가 낮은 사람을 연기력을 높이고 더 카리스마있게 만들 수 있습니까?
그러려면 카리스마를 키워야 합니다. 그리고 아래에서 원하는 결과로 이어질 수있는 작업 방법을 고려할 것입니다.
우선 한 가지를 이해하는 것이 중요합니다. 자신이 어떤 종류의 감정이나 아이디어에 감염되기 전까지는 다른 사람을 감염시킬 수 없습니다. 또한 자신이 확신이 서지 않으면 다른 사람을 설득할 수 없습니다. 그렇기 때문에 첫 번째 단계는 특정한 감정을 직접 경험하고, 특정한 것에 완전히 열정을 쏟고, 동경하는 대상에 대해 조금도 의심하지 않는 것임을 아는 것이 중요합니다.
자신의 카리스마를 개발하는 중요한 단계는 감정의 개방성입니다. 대부분의 사람들은 자신의 감정을 억누르고 감정을 숨기는 데 익숙합니다. 멈출 시간입니다. 무언가가 당신을 웃게 만들면 웃으세요. 킥킥 웃는 것을 억제하지 마십시오. 그러나 무언가가 마음에 들지 않으면 무관심한 얼굴을 할 필요가 없습니다. 감정을 경험하고 표현하는 법을 배웁니다.
물론 그렇다고 해서 사람들을 비난해야 하는 것은 아닙니다. 진정으로 카리스마 있는 사람은 자제를 유지하고 자신의 감정을 다른 사람에게 쏟지 않는다는 것을 기억하는 것이 중요합니다.
그리고 가장 중요한 것은 자신을 의심하지 마십시오. 용감하고 항상 긍정적입니다. 열려 있고 긍정적이고 자신감을 발산하면이 모든 것이 무의식적인 수준에서 다른 사람들에게 전달되기 시작할 것입니다.
신체 언어를 조심하십시오
카리스마 수준을 높이려면 바디 랭귀지와 같은 중요한 뉘앙스를 기억하는 것이 중요합니다. 몸의 위치, 손, 표정은 무엇이며 대화 중에 어떤 제스처를 사용합니까? 이 모든 것이 대담한 사람에게 영향을 미치고 무의식적인 수준에서 미묘하게 그에게 영향을 미칩니다. 그리고 대화 상대의 의식이 당신이 자기 의심이 있거나 긴장하고 있다는 것을 이해하지 못하더라도 잠재 의식은이 신호를 듣지 않을 것입니다.
여기에도 좋은 소식이 있습니다! 바디 랭귀지가 있고 편안한 자세를 취하고 미소를 지으면 모든 것이 반대 방향으로 작동하기 시작합니다. 즉, 당신을 받아들이고 마음을 열기 시작합니다.
즉, 대화가 긴장되더라도 구부정하게 구부리지 말고 손에 물건을 쥐지 말고 더 많이 웃고 가능한 모든 방법으로 닫힌 자세를 피하십시오.
그리고 이것을 위해서는 바디 랭귀지를 공부하고 필요한 방향으로 모든 것을 사용하는 것으로 충분합니다. 그리고 즐거운 변화로 오래 기다리지 않을 것입니다.
듣기 배우기
그것이 아무리 이상하게 들릴지라도, 대부분의 경우 사람들은 대화 상대의 말을 듣는 방법을 모릅니다. 그러나 연락을 취하고 카리스마가 되려면 대화 상대를 경청하고 존중하는 법을 배워야 합니다.
사실 몸짓이나 감정 상태 전달을 보는 것보다 훨씬 쉽습니다. 자신의 사회적 감수성을 개발할 필요가 있으며, 이를 위해서는 자신에게서 사랑하는 사람에게 관심을 돌리고 대담한 사람에게 관심을 기울이는 것으로 충분합니다. 여기에서만 잠재 의식 수준의 대담자가 속임수를 느낀다는 것을 기억하는 것이 중요하며주의 나 참여 만 묘사하려고하면 반발이 발생할 가능성이 큽니다.
하나의 진리를 이해하는 것이 중요합니다. 당신이 당신의 대담한 사람에게 진정으로 귀를 기울이고 그에게 진지한 관심을 보인다면 그는 자신의 특별함을 느낄 것입니다. 그리고 당신이 어떤 사람에게 그러한 감정을 불러일으킨 후에, 당신은 그를 평생 같은 생각을 가진 사람으로 생각할 수 있습니다.
"나"를 "우리" 또는 "너"로 바꾸십시오.
사람이 연설에서 "나"라는 대명사를 얼마나 많이 사용하는지 본 적이 있습니까? 이것은 당신에게 작은 것일 수 있지만, 이 뉘앙스가 당신의 입장에 대해 말해준다는 것을 여전히 기억하십시오. 모든 사람은 자신에 대해 듣고, 당신이 그에게 제공할 수 있는 것에 대한 그의 이점에 대해 알게 되어 기쁩니다. 그래서 '보여주고 싶다'가 아니라 '볼 수 있다'라고 말해야 한다. 이것은 당신과 대화 상대 사이의 장벽을 허물고 그가 당신의 제안에 더 주의를 기울이도록 하는 데 도움이 될 것입니다. 실제로 모든 사람은 자신의 말을 듣고 이해하고 관심을 갖고 관심을 보이기를 원합니다. 대명사 '너'를 사용하면 카리스마 넘치는 사람이나 하나가 되고 싶은 사람이 대화 상대와 더 가까워진다.
그러나 대명사 "I"가 제외되면 대담자가 약점이나 책임에 대한 두려움의 표시로 보일 수 있으므로 여기서 측정을 기억하는 것이 중요합니다.
결론
모든 사람은 카리스마와 성공 사이에 관계가 있다는 데 동의할 것입니다. 사실 카리스마라고 하면 모든 것이 사람의 매력으로 이어진다. 다른 사람들이 우리에게 어떻게 반응하느냐가 우리가 원하는 것을 얻을 수 있는지 여부를 결정한다는 것을 기억하는 것이 중요합니다.
사실, 모든 사람은 자신의 생각과 감정 상태와 조화를 이루는 사람과 상황을 자신의 삶으로 끌어들입니다. 감정에 의해 증폭되는 자신의 생각은 전파에 비유되며, 당신에게서 오는 그것들은 당신과 같은 파장의 사람들을 찾아 포착한다는 것을 명심하십시오.
카리스마와 관련하여 인식이 카리스마에서 중요한 역할을 한다는 것을 기억하는 것이 중요합니다. 당신이 누구인지가 중요한 것이 아니라 주변 사람들이 당신을 어떻게 상상하느냐가 더 중요하다는 것을 이해하는 것이 중요합니다.
그렇기 때문에 스스로 열심히 노력하면 카리스마 수준을 높이는 놀라운 결과를 얻을 수 있습니다.
우리는 종종 "이 사람은 카리스마가 있다" 또는 "이 사람은 카리스마가 있는 사람이다"라는 말을 듣습니다. 근데 카리스마가 뭔가요? 우리는 이 용어로 무엇을 이해합니까? 누가 카리스마 있는 사람이라고 할 수 있습니까?
다양한 사전을 찾아보면 다음과 같은 사실을 알게 될 것입니다. “카리스마는 하나님의 선물입니다. 높은 재능, 개인적 매력, 지적, 영적 또는 다른 어떤 면에서 개인의 배타성. 일반적으로 이것은 사람들에게 효과적으로 영향을 미칠 수 있는 그녀의 탁월한 능력에 대한 그녀의 존경, 무조건적인 신뢰 및 믿음을 제공하는 그러한 특성과 자질을 가진 사람입니다.
카리스마의 질은 자연이나 어떤 신비로운 힘에 의해 부여되는 것만큼 획득되는 것이 아닙니다.
이 용어 자체는 고대 그리스 신화에서 아름다움, 은혜 및 은혜의 고대 그리스 여신을 카리스마라고 불렀습니다.
사회학의 현대적 용법은 Ernst Troeltsch에 의해 도입되었습니다. 독일 사회학자 M. Weber는 다음과 같이 정의했습니다. “카리스마는 다른 사람들이 사용할 수 없는 초자연적, 초인간적, 특히 특별한 능력과 속성을 타고난 것으로 평가되는 비범한 사람의 자질입니다. "
카리스마는 극단적인 역사적 조건에서 가장 자주 발생합니다. 가장 유명하고 일반적으로 인정되는 은사주의적 인물은 예수 그리스도, 부처, 무함마드입니다.
반면에 카리스마의 속성은 활동의 유형과 도덕적 내용에 의존하지 않습니다. 카리스마 넘치는 지도자는 성인이 될 수도 있고 범죄자가 될 수도 있습니다. 따라서 칭기즈칸, 나폴레옹, 히틀러, 루즈벨트, 처칠, 레닌, 스탈린, 마하트마 간디, 무스타파 케말 아타투르크, 마틴 루터 킹 등 유명 정치가와 군인들이 카리스마 넘치는 인물로 인정받고 있습니다.
"그는 카리스마가있다"라는 일반적인 표현은 사람이 다른 사람들에게 강한 인상을 남기고 그의 영향력에 굴복하고 그를 따를 준비가되어 있음을 의미합니다. 카리스마 현상은 일반적으로 일부 그룹에서 발생하여 사람들이 리더를 선택하고 무조건적으로 따르는 집단입니다.
그러나 카리스마는 사람의 타고난 능력이나 마법이 아니라 배울 수 있는 특별한 행동의 결과라는 또 다른 견해가 있습니다. 남성과 여성은 자신의 경력과 개인 생활에서 성공하기 위해 카리스마를 갖고 싶어합니다. 그리고 전문가들이 카리스마가 자연과 양육에 의해 내려진 사람의 특정 자질 세트라고 믿는다는 사실에도 불구하고 사람이 자신의 카리스마 자질을 개발할 수있는 여러 가지 팁을 제공합니다.
- 듣기 능력.
그의 생각을 끝내도록 허락된다면 그 사람은 당신과 의사 소통하는 데 편안함을 느낄 것입니다. - 올바른 질문을 할 수 있는 능력.
대화 상대는 자신에 대해 또는 그가 그에게서 들은 것에 대해 질문하면 편안하게 느낄 것입니다. - 칭찬하는 능력.
그 사람의 진정한 강점을 언급함으로써, 당신은 그들이 그들 자신에 대해 이미 알고 있는 것을 확인시켜 줍니다. - 눈을 마주치는 능력.
그와 의사 소통 할 때 사람의 눈을 바라 보면서 대화 상대에게 관심을 보이고 두려움이 없음을 나타냅니다. - 다른 사람들에게 보일 수 있는 능력.
방에 들어갈 때 사람들이 당신의 존재를 알아차리도록 하십시오. - 진심으로 웃는 능력.
미소는 자신감이 있고 자신을 높이 평가한다는 신호입니다. - 자신과 조화롭게 사는 능력.
주변 사람들은 자신감 있는 사람을 좋아합니다. - 눈에 띄는 능력.
다른 사람들처럼 되려고 하지 마십시오. 사람들은 "회색 덩어리"에서 눈에 띄는 방법을 아는 사람들에게 끌립니다. - 다른 사람의 의견에 대해 자신의 의견을 표현할 수 있는 능력.
개인이 되지 않고 당당하게 반대하고 논쟁에 들어갈 필요가 있다. - 인내하는 능력.
사람들에게 모든 일이 원하는 대로 쉽고 자연스럽게 진행되고 있다는 인상을 줍니다. - 자신을 표현할 수 있는 능력.
자신감 있는 몸짓, 걸음걸이, 자세는 다른 사람들에게 당신이 가는 길에 어떤 어려움에도 직면할 준비가 되었다는 신호입니다. - 사람들의 시야에서 잠시 "사라지는"능력.
너무 오래 주변에 있으면 다른 사람들의 눈에 당신의 존재가 원래의 가치를 잃을 것입니다.
그리고 다음을 기억하십시오.
“진정한 카리스마는 내면의 가장 강한 영감을 불러일으키고 그것을 외적으로 보여주는 능력입니다. 이 능력은 사람을 세심한 관심의 대상으로 만들고 다른 사람들의 무의식적 모방의 대상으로 만듭니다.” / Leah Greenfield /.
"카리스마는 성공한 영업사원이 같은 업계 동료보다 5배나 더 많이 팔 수 있게 해주는 것입니다. 투자자들이 끊임없이 문앞에 서두르게 하는 기업가와 은행에 신용을 구걸해야 하는 불운한 동료의 차이입니다… 카리스마는 자신의 자녀를 양육하고, 교사 또는 그녀의 내부 서클의 다른 구성원에게 영향을 주어야 하는 전업 주부에게 유용합니다.” / Olivia Fox Cabein /.
정상적인 정신을 가진 모든 사람은 무의식적으로 다른 사람의 감정을 읽고 이 사람이 좋은지 나쁜지, 좋은지 나쁜지에 대한 아이디어를 얻을 수 있습니다. 어떤 사람들은 불활성으로 인식되고 "없음"이라고 불리는 반면 다른 사람들은 강력한 인상을 줍니다. 이것은 카리스마입니다.이 기사에서는 모든 것이 그러한 사람의 자질에 관한 것입니다.
사람의 카리스마는 무엇입니까?
이 용어를 정의하기는 어렵습니다. 그러한 자질을 가진 지도자들은 구약과 신약에 언급되어 있습니다. 그곳에서 카리스마 넘치는 사람은 특별한 은총인 하느님의 선물을 받습니다. 고대 그리스 신화에서 이 단어는 자신에게 관심을 끌 수 있는 사람들과 관련하여 사용되었습니다. 그리고 Harites는 은혜, 은혜 및 아름다움의 여신이었습니다. 현대 사회에서 커뮤니케이터의 자질을 부여받은 매력적이고 설득력있는 사람을 카리스마라고 부를 수 있습니다.
초자연적인 능력을 가진 사람들도 이 정의에 속합니다. 뭐니뭐니해도 카리스마 넘치는 성격은 마그네틱에 비하면 뚜렷한 개성과 매력을 지닌 사소하지 않은 성격이라고 자신있게 말할 수 있다. 그러한 자질과 지도자의 자질을 가진 개인에게 사람들은 매력을 느끼고 그들의 영광의 광선을 쬐는 것을 기뻐합니다.
카리스마 - 심리학
성격은 사람들을 이끌고 그 앞에 절하게 하고 무한한 가능성을 신뢰하고 믿게 하는 자질과 속성으로 인정됩니다. 카리스마는 심리학에서 일반 대중이 사람에게 부여하는 인정입니다. 이것이 그가 행동하고 생각하고 말하는 방식입니다. 자연스러운 수준에서 나타나는 카리스마. 사람은 이것을 위해 특별한 노력을 기울이지 않지만 그의 자신감, 사교성, 에너지 및 기타 기능은 사람들을 처분하며 그러한 지도자를 밀접하게 따르고 가까이 가고 싶은 저항 할 수없는 욕구를 느낍니다.
카리스마란?
이 사람의 속성은 활동 유형 및 도덕적, 윤리적 성격과 관련이 없습니다. 카리스마 넘치는 본성은 성자와 범죄자 모두에게 똑같이 성공할 수 있습니다. 이 용어는 정서적, 정신적 능력, 특히 공감을 의미하며 이는 사람들에게 효과적인 리더십과 영향력의 기회를 열어줍니다. 이것이 카리스마이며 어린 시절부터 나타나 인생의 초기 단계에 발판을 마련하고 사람의 본능적 인 자질이됩니다. 그런 사람은 무엇이든 보일 수 있고 누구와도 일할 수 있지만 결코 눈에 띄지 않을 것입니다.
여성 카리스마와 남성의 차이점은 무엇입니까?
이 성격 특성은 성별에 의존하지 않고 성별 차이에 따라 다르게 나타납니다. 카리스마의 개념은 리더십 성향 및 사람들에게 영향을 미치는 능력과 떼려야 뗄 수 없는 관계에 있지만, 남자는 본질적으로 그러한 것이며 항상 모든 것에서 1위가 되기 위해 노력합니다. 그들이 지배하고 통제하고 조작하는 것은 자연스러운 일입니다. 또 다른 것은 여자입니다. 카리스마가 무엇이며 어떻게 나타나는지 묻는 사람들은 이것이 지도자의 매너와 거리가 멀다고 대답 할 수 있습니다. 일종의 "치마를 입은 장군"은 사람들을 이끌 수 없을 것입니다. 여기에는 다른 것이 있습니다.
여성 카리스마
공정한 섹스의 대표자들에 관해서는 "mankie"라고 말합니다. 그들은 외모가 반드시 아름답고 매력적이지는 않지만 자신감, 일종의 내면의 빛과 매력은 한 마디로 카리스마에 무관심하지 않습니다. 모두에게 친절한 말과 조언이 있습니다. 여성의 카리스마가 무엇인지에 관심이 있는 사람들에게는 이것이 다른 사람들에 대한 진정한 존경과 관심이 결합된 자부심이라고 대답할 가치가 있습니다. 그러한 사람은 개방적이고 자연스러우며 명랑하고 쉽고 항상 긍정적이지만 반드시 지도자는 아닙니다.
남성 카리스마
친구, 팬, 동료와 같은 그의 주위에는 항상 군중이 있습니다. 당국은 가장 중요한 프로젝트에서 그런 부하들을 신뢰하고 동료들은 리더가 사무실에 가서 험담을 하고 배터리를 충전하는 것을 알고 있습니다. 카리스마 넘치는 사람은 항상 말을 타고 있습니다. 그는 자신의 생각을 올바르게 표현하는 방법을 알고 있고, 자신이 있으며, 열정이 있고, 리더가 될 준비가 되어 있고 위험을 감수할 준비가 되어 있습니다. 카리스마 넘치는 남자와 함께라면 따뜻하고 착하고 편안합니다. 그에게서 뿜어져 나오는 아우라는 가까운 환경에 그런 자질을 가진 사람이 있다는 사실에 감탄하고 또 기뻐하게 된다.
카리스마를 키우는 방법?
다른 사람이 사용할 수 없는 특수 능력은 태어날 때부터 주어지지만 원하는 경우 스스로 개발할 수 있으며 작동 방식을 이해하는 것이 가장 중요하다는 의견이 있습니다. 카리스마 있는 사람이 되는 방법을 알고자 하는 사람들은 다음과 같은 자질을 개발해야 합니다.
- 독립. 항상 모든 일에서 자신에게만 의존하고 인생을 책임집니다.
- 기억에 남는 외모. 카리스마를 나타내기 위해 등 전체에 문신을 하거나 머리를 녹색으로 염색할 필요는 전혀 없지만 특별한 "열정"이 항상 있어야 합니다.
- 낙천주의. 모든 것에서 좋은 것만 보고 가장 좋은 것을 믿어야 합니다.
- 평온과 인내, 자신감. 카리스마 있는 성격은 그런 거다.
- 행동하는 방법을 아는 것이 필요합니다.
- 카리스마 있는 개인에게 내재된 자신과 타인에 대한 존중.
- 친절, 다른 사람에 대한 관심.
- Oratory는 카리스마를 가진 지도자의 또 다른 "말"입니다.
- 경청하고 협상하는 능력은 사람의 주요 자질 중 하나입니다.
이것이 카리스마의 비결이다. 동시에 이 분야의 전문가이자 책까지 쓴 올리비아 폭스 카베인에 따르면 대화 상대에게 진심 어린 따뜻함과 관심을 표현할 필요가 있다는 점을 기억해야 한다. 카리스마가 되는 방법을 알고 싶다면 강한 욕망과 내면의 자비가 있어야 하며, 목표에 대한 주요 장애물은 불만, 자기 비판, 불안, 육체적 정신적 불편이 될 것입니다. 새로운 능력은 직장과 개인 생활 모두에 도움이 될 것입니다.
카리스마 개발 - 연습
- 얼굴 표정, 몸짓과 표정, 목소리의 억양 및 공감을 불러일으키고 매혹시키고 불러일으키는 기타 특성을 통해 생각하고 눈을 감고 전신을 그리는 사람을 그리면 새로운 이상적인 이미지를 만들 수 있습니다. 카리스마가 있는 사람의 이미지는 작은 것 하나하나가 중요합니다. 눈을 뜨면 상상 속에 무의식적으로 가상의 이미지가 떠오른다는 것을 알 수 있지만, 이 연습의 목적은 창조된 개인의 가장 중요한 10가지 자질을 강조하는 것을 포함하는 상세한 분석입니다.
- 카리스마 개발에는 행운과 행운을 위한 프로그램을 마련하는 것이 포함됩니다. 긴장을 풀고 눈을 감고 목표, 달성 방법 및 그 후 삶의 질이 어떻게 바뀔지에 대해 생각하기 시작해야 합니다. 이 목표 달성이 혜택을 받을 모든 사람들을 상상한다면 이 운동의 효과를 높일 수 있습니다.
카리스마 넘치는 리더가 되려면?
20세기 초 독일의 저명한 사회학자 막스 베버(Max Weber)는 이러한 성격을 지닌 지도자에 대해 처음으로 이야기했다. 예를 들어 그는 여러 나라의 저명한 지도자들을 인용했습니다. 그의 제출에서 정부 관리는 일반적으로 대중의 배경에 대해 현저하게 눈에 띄기 때문에 종종 카리스마라고 불립니다. 비즈니스 리더의 카리스마는 종종 지식과 전문 기술이 아니라 성공을 결정합니다. 넓은 미소, 설득력 있는 연설 및 긍정적인 성격을 위해 사람들은 모든 것을 용서하고 제자를 따를 준비가 되어 있습니다.
카리스마 넘치는 리더가 되려면 생각이 있어야 하고 마음을 다해 믿어야 합니다. 그래야만 모든 사람들에게 아이디어를 전달할 수 있고 당신의 확고함을 그들에게 전할 수 있습니다. 카리스마 넘치는 리더는 대화 상대와 공통 언어를 찾고 대중과 소통하는 방법을 알고 있습니다. 그는 항상 다른 사람들의 상황과 분위기를 미묘하게 느끼며 "같은 파장"에서 말하는 것처럼 그들과 함께합니다. 웅변과 연기 수업에서는 카리스마가 있는 개인에게 내재된 말과 몸짓의 밝기와 표현력을 배울 수 있습니다. 자신의 감정을 조절할 수 있는 것도 매우 중요합니다.
정통의 카리스마
초기 기독교 전통에서 선지자와 기적을 행하는 사람들은 그러한 은사를 가지고 있었습니다. 이것이 그들의 카리스마였습니다. 오늘날 이 용어가 의미하는 바는 성령과 영적인 교제를 할 때, 즉 기도할 때 모든 사람에게 은혜가 내려진다고 할 수 있습니다. 후자는 오순절 날 시온 다락방에서 그리스도의 사도들에게 내려와 그들에게 9가지 특별한 은사를 부여했습니다. 카리스마는 전 세계에 복음을 전하고 사람들을 기독교로 개종시킬 수 있게 해주었습니다.
처음 세 은사는 지혜, 지식, 영을 보는 능력을 포함합니다. 둘째 셋에게는 믿음과 능력과 병 고치는 능력이요, 나머지 셋에게는 예언하니 방언과 그 통역함이라. 기독교의 카리스마는 하나님의 계명을 지키고, 성전에 다니고, 기도하고, 예식에 참여하는 모든 사람에게 임합니다. 그것은 성령의 선물의 형태로 그러한 사람들에게 보내집니다. 이것은 특히 오순절 교인들에게 해당됩니다.
세상에서 가장 카리스마 넘치는 사람들
그들 중에는 다음과 같은 친숙한 인물이 있습니다. 나폴레옹, 레닌, 히틀러, 스탈린, 트로츠키. 우리 시대의 유명한 카리스마 인물 - 맥심 갈킨, 레나타 리트비노바, 안드레이 말라코프, 세르게이 라브로프, 블라디미르 푸틴, 올랜도 블룸, 조니 뎁, 도널드 트럼프사랑받거나 사랑받지 못하지만 잡지나 신문의 표지를 남기지 않고 화제가 되고 자질이 화제가 되고 있어 사후에도 이야기할 것이라고 확신할 수 있다.
카리스마를 개발하는 방법 - 책
- "카리스마: 영향을 미치고 설득하고 영감을 주는 방법"- Olivia Fox Cabein이라는 책에서 그녀는 신화를 폭로하고 행동 유형과 스타일에 대해 이야기하고 다양한 운동을 통해 장애물을 극복하는 데 도움을줍니다.
- "리더의 카리스마". 카리스마에 관한 최고의 책에는 Radislav Gandapas의 이 작품이 있습니다. 그 책에서 그는 자신의 성격을 어떻게 발전시킬 수 있는지, 장단점이 무엇인지에 대해 이야기합니다.
동시대 사람들이 연기의 표준으로 간주하는 유명한 프랑스 여배우 사라 베른하르트는 성공하기 위해서는 카리스마가 있어야 한다고 주장했습니다. 목소리 억양, 시선, 걸음걸이, 몸짓.
과학적인 환경에서 "카리스마" 개념에 대한 60개 이상의 정의가 있습니다. , 이는 그 폭과 모호성으로 설명됩니다. 카리스마에 대한 관심은 대중의식에 영향을 미치기 위한 수단으로 정치적인 영역에서 처음 발생했습니다. 우리 시대에 카리스마는 성공적인 리더를위한 효과적인 도구이자 개인 개발 및 성공의 경로에서 중요한 기능으로 비즈니스 분야에서 "두 번째 탄생"을 받았습니다.
카리스마 넘치는 성숙한 인격은 이렇게 태어나는 것이 아니라 사람마다 여러 가지 특징과 자질을 갖고 발전하여 결국 카리스마를 형성하게 됩니다. 당신은 이 글에서 카리스마적 리더십의 본질과 카리스마적 사람이 되는 방법에 대해 배우게 될 것입니다.
"카리스마"라는 단어는 무엇을 의미합니까? 그 뿌리는 "카리스마"라는 단어가 "선물"을 분명히 의미했던 고대 그리스로 거슬러 올라갑니다. 기독교에서는 카리스마 넘치는 사람에게 신의 선물이 부여된다고 믿었습니다. 이것은 특별한 불꽃, 큰 힘입니다. 러시아어에서 "카리스마"라는 단어는 "카리스마"와 동의어입니다.
개념의 첫 번째 과학적 입증은 리더십과 권력 현상을 연구하는 데 평생을 바친 독일 사회 심리학자이자 정치 과학자인 Max Weber에 의해 제공되었습니다. 그는 카리스마가 사람의 특별한 자질을 의미하며, 이는 그녀가 다른 사람들의 눈에 특별하고 탁월하며 다른 사람들이 접근할 수 없는 특별하고 접근할 수 없는 힘을 부여받은 것으로 볼 수 있도록 도와줍니다.
Weber의 이론에서 카리스마 넘치는 강한 성격은 광범위한 사람들에게 영향을 미치고 감정적으로 내면의 힘으로 그들을 "충전"하는 능력을 가지고 있습니다. 나중에 카리스마는 그룹 의식에 영향을 미치고 팀의 효율성을 높이는 것이 목표인 성공적인 리더의 필수 자질로 비즈니스 세계에 확고히 진입했습니다. 우리 시대에이 개념에는 대중과 집단 의식에 미치는 영향의 사회 학적 구성 요소 만 포함되지 않습니다. 중요한 역할은 심리적 측면에 의해 수행됩니다. 다른 사람들과의 관계를 개선하기 위해 매력, 자기 및 내면의 힘의 개발. 카리스마 넘치는 사람이 되는 방법을 알기 위해서는 어떤 특징과 자질을 갖추어야 하는지 결정해야 합니다.
- 개별 이미지. 이것은 그들 자신의 독창적인 외부 이미지, 자신감 있는 걸음걸이, 몸짓, 표정, 목소리의 억양과 음색, 커뮤니케이션 스타일입니다.
- 자신감.이것은 결정을 내리는 데 있어 결단력과 용기, 자신에게 완전히 의존할 수 있는 능력으로서의 독립성, 접근 가능하고 자신감 있는 방식으로 다른 사람들에게 자신의 아이디어를 전달할 수 있는 능력입니다.
- 자제력과 공감. 이것은 자신의 감정과 감정을 조절하는 능력, 유연성, 재치, 듣고 듣는 능력, 다른 사람들을 "느끼는" 능력, 직관적으로 그들의 내면 세계와 필요를 이해하는 능력입니다.
이러한 자질을 개발함으로써 시간이 지남에 따라 다른 사람들이 어떻게 당신을 "스트레칭"하기 시작하고, 당신의 의견에 귀를 기울이고, 당신처럼 되기 위해 노력하는지 알게 될 것입니다.
성격의 힘
카리스마의 의미를 더 잘 이해하려면 재능뿐만 아니라 전 세계 많은 사람들이 자신의 성격을 존경하게 만드는 특별한 자력 때문에 역사에 기록된 다양한 활동 분야의 유명한 카리스마 인물의 예를 고려하십시오. .
스스로 노력하다
이제 특수 연습을 사용하여 카리스마를 개발하는 방법을 배웁니다. 그들은 카리스마의 주요 구성 요소인 자신감, 자제력 및 공감의 개발을 기반으로 합니다.
- "카리스마 있는 사람의 이미지." 눈을 감고 집중하며 감탄을 자아낼 수 있는 사람의 이미지를 명확하게 상상해야 합니다. 이것은 실제 사람이 아니라 당신의 환상입니다. 그의 외모, 옷차림, 말하는 방식을 상상해 보십시오. 이제 필요한 자질을 부여하고 이러한 자질을 실제로 상상해보십시오. 연습이 끝날 때까지 서두르지 말고 이 이미지가 기억에 남아 따라야 할 모범이 되도록 하십시오.
- "감정 조절"주사위를 가져와 굴려서 나온 숫자를 봅니다. 이 값에서 3을 뺍니다. 받은 양에 따라 감정을 조절해야 한다. "-2"가 나오면 현재 경험하고 있는 두 가지 실제 감정인 배고픔, 낙담, 게으름을 제거해야 함을 의미합니다. 숫자 "1"이 빠진 경우 기쁨, 열정 또는 기타 긍정적 인 감정과 같은 느낌을 생각해내고 개발해야 합니다.
- "감정".매일 사람과 이야기하는 것뿐만 아니라 그의 모든 기능을 알아 차리십시오.보기, 독백에서 일시 중지, 음성 억양, 특정 단어. 이것은 다른 사람의 내면 세계를 더 잘 느끼고 다른 사람들의 생각과 동기를 이해하는 능력을 개발하는 데 도움이 될 것입니다. 각 사람은 중요하기를 원하므로 귀하의 진지한 참여에 확실히 감사하고 신뢰를 강화할 것입니다.
우리는 종종 "카리스마 있는 사람", "카리스마 있는 성격"이라는 말을 듣습니다. 그들은 무엇을 가지고 다니는가? 어떤 형태의 카리스마?
카리스마 있는 사람이란?
문자 그대로 번역하면 "카리스마"는 "신의 선물"을 의미합니다. 모두에게 부여됩니다. 누구나 무언가에 재능이 있습니다. 또 다른 것은 그것이 무엇인지 이해하고 이러한 능력을 개발하는 것입니다. 내부적으로 매우 강하다. 리더는 천성적으로 사람들을 끌어들이고 이끌고 있습니다. 카리스마 있는 것으로 간주되기 위해 유명한 예술가나 운동선수일 필요는 없습니다. 누구나 하나가 될 수 있습니다.
자신의 카리스마를 개발하는 방법?
자신의 카리스마를 개발하기로 결정했다면 요점에주의하십시오. 
이 과정에서 가장 중요한 것은 무엇입니까?
어려운 것도 스스로 자랄 수 없는 것도 없습니다. 가장 중요한 것은 당신의 강점 개발에 대한 욕망, 열망, 인내 및 일상적인 작업입니다. 결과는 반드시 옵니다. 그러면 "카리스마 넘치는 성격"이라는 단어의 조합이 당신의 이름을 가진 사람들과 연결됩니다. 인생에서 계획한 모든 것을 성취할 수 있을 것입니다.
